Conseiller(ère) Principal(E) en Gestion Intégrée

Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis avec une équipe de professionnels dans un contexte dynamique et de nouveautés? On vous reconnaît comme un(e) bon(ne) communicateur(trice), doté de leadership et d’une grande rigueur? Vous aimez interagir avec des acteurs(trices)-clé(e)s de l’entreprise, sur des projets à impact élevé? Si vous êtes motivé(e) à contribuer au déploiement d’une culture robuste de gestion des risques en entreprise, informez-vous dès maintenant sur ce rôle

Industrielle Alliance est à la recherche d’un(e) **conseiller(ère) principal(e**) afin de se joindre à l’équipe de **« Gestion intégrée des Risques** » sous la Vice-présidence exécutive de gestion des risques et conformité.

**Votre prochain rôle et vos nouvelles responsabilités vous amèneront à**:

- Faire progresser et évoluer les pratiques de l’organisation afin de dégager une vue trimestrielle complète et holistique de tous les risques affectant l’organisation, en collaboration transversale avec les diverses équipes de la vice-présidence exécutive ainsi qu’avec les secteurs et unités d’affaires de l’organisation
- Participer à l’amélioration et à l’harmonisation des pratiques et approches méthodologiques liées à certaines activités-clés de la vice-présidence exécutive dont, par exemple:

- L’identification, l’évaluation et le suivi des risques et des contrôles;
- L’établissement, la déclinaison et le respect de l’Énoncé corporatif d’appétit et de tolérance au risque;
- La reddition de compte au Comité exécutif de gestion des risques, aux Conseils d’administration et à ses comités.
- Agir à titre de personne-ressource et coordonnateur(trice) dans la rédaction des redditions de compte sur l’ensemble des risques (financiers et non-financiers) de l’organisation
- Conjointement avec les équipes responsables du développement durable et de l’investissement responsable, participer aux travaux relatifs à la gestion des risques liés aux changements climatiques.
- Agir comme porteur des travaux sur les risques émergents et de sa reddition de compte aux instances décisionnelles.
- Participer à l’analyse du processus et à la rédaction du rapport ORSA (« Own Risk and Solvency Assessment » ou Évaluation interne des risques et le la solvabilité) de même qu’à la définition de l’exercice de simulation de crises (« Stress Testing »).
- Participer au déploiement des outils et solutions développés au sein du groupe et sensibiliser, supporter, accompagner et assurer la communication avec les partenaires des autres secteurs dans leur utilisation.

**Profil recherché**:

- Études de deuxième cycle en administration des affaires, en actuariat ou dans un domaine connexe.
- 7 à 10 ans d’expérience en gestion des risques ou en planification (toute combinaison de compétence, d’expérience et d’expertise pertinente au poste sera considérée).
- Bonne connaissance des principes, pratiques et exigences relatives à la gestion des risques applicables aux institutions financières réglementées.
- Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles et en communications verbales et écrites.
- Autonomie, sens du leadership et bonne capacité à négocier et à influencer.
- Bilinguisme requis à l’écrit et à l’oral en raison des interactions quotidiennes avec des partenaires francophones et anglophones à travers le Canada
- Démontrer un intérêt marqué pour les enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) et les changements climatiques; toute accréditation pertinente, un atout.
- CFA, FRM, PRM ou Titre Fellow (FICA, FSA), CERA, un atout.

**Profil de l'organisation**:
**À propos**:
iA Groupe financier, c’est la force d’une société de taille à dimension humaine qui compte plus de 8 000 employés. Ensemble, nous avons gagné la confiance de plus de 4 millions de clients et 50 000 représentants qui nous ont choisis pour leurs assurances, leur épargne et la gestion de leur patrimoine.

Avec plus de 200 milliards de dollars d’actifs et un demi-milliard de dollars de prévu en investissement pour l’innovation technologique, nous sommes un joueur clé dans le domaine des services financiers au Canada et aux États-Unis. Le secret de notre réussite? S’investir, une personne à la fois. Parce que depuis plus de 125 ans, nous croyons que c’est en soutenant chacun de nos employés et en nous entourant de leaders parmi les plus réputés de l’industrie que nous pouvons continuer d’innover.

Chez iA, on s’investit, pour vous.

**Notre engagement en matière de diversité et d’inclusion**:
Chez iA Groupe financier, nous appuyons et nous célébrons la diversité. Nous nous efforçons de fournir un milieu de travail reconnu comme inclusif pour tous, sans égard à l’origine ethnique, à la nationalité, à la langue, aux croyances religieuses, au genre, à l’orientation s