Coordonnateur Aux Achats Coordonnatrice Aux Achats

EBC sort des sentiers battus et déploie tout son savoir-faire pour réaliser des projets d’infrastructures majeurs : ponts, routes, autoroutes, tunnels, parcs éoliens, projets hydroélectriques et installations maritimes. Notre capacité à respecter les échéanciers et les budgets ainsi que notre vaste expertise dans le domaine nous permettent de participer activement aux projets d’envergure partout à travers le Canada. EBC se positionne comme un véritable chef de file dans ce secteur et place l’humain au cœur de ses préoccupations en prônant une approche collaborative innovante.

Venez tracer la voie avec nous
- Le poste demande une présence à temps plein sur un chantier de construction majeur dans la ville de Québec.

**RESPONSABILITÉ**
- Devenir le point de contact principal au sein de l'équipe d'approvisionnement pour tout achat ou location d'équipement, y compris les pièces, les consommables, et les outils pour les mécaniciens.
- Soutenir les besoins de l’équipe d’approvisionnement selon les besoins.
- Préparer et émettre les documents RFX aux fournisseurs qualifiés (demande de devis, d'informations, de propositions, etc.);
- Négocier et/ou aider à la négociation du meilleur prix, de la livraison, des conditions de paiement et d'achat, des exonérations fiscales, de la hausse des prix et d'autres facteurs ayant un impact sur le coût total des articles ou services achetés, gestion de la logistique, y compris l'accélération des livraisons sur les sites critiques;
- Soutenir la mise en place de « contrats-cadres » avec les fournisseurs récurrents, les loueurs de matériel et les prestataires de services.
- Gérer le cycle de vie de l'activité des bons de commande dans le système (nom du système, tel que SAP, etc.);
- Participer à l'évaluation de la performance des fournisseurs;
- Comprendre et respecter toutes les politiques du projet, en particulier les politiques d'approvisionnement et de sécurité;
- Maintenir une intégrité élevée des données lors de la saisie des enregistrements dans les systèmes de base de données du projet;
- Étudier les tendances du marché, interroger les fournisseurs et recommander des sources d'approvisionnement.

**Requirements**:
**EXIGENCES**
- Baccalauréat en ingénierie, logistique ou autre discipline pertinente;
- Minimum de 8 ans d'expérience professionnelle dans les achats dans le secteur de la construction ou dans un autre environnement industriel lourd;
- Une expérience dans des projets d'infrastructures lourdes serait un atout;
- Capacité à comprendre le langage technique et le contenu écrit;
- Connaissance des principes, techniques, pratiques et éthiques d'achat;
- Connaissance des principes fondamentaux du droit des contrats, de la négociation d'accords commerciaux et des pratiques de demande d'offres, de propositions et de devis.
- Maîtrise de MS Office
- Capacité à utiliser SAP, Aconex et d'autres logiciels spécialisés
- La connaissance du module d'approvisionnement SAP serait un atout.
- Posséder de bonnes compétences en mathématiques
- De solides compétences en communication
- La maîtrise de l'anglais et du français est requise
- Capacité à travailler efficacement au sein d'un environnement d'équipe et à être orienté service
- Capacité à établir des priorités entre des tâches ayant des niveaux d'urgence similaires
- Compétences organisationnelles avérées et capacité à travailler sous pression, à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches dans un environnement de travail au rythme rapide
- Capacité à travailler sous une supervision mínimale

**PROFIL RECHERCHÉ**
- Excellentes compétences de communication verbale et écrite;
- Capacité à coordonner les efforts des autres pour atteindre les objectifs;
- Solides capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision;
- Excellentes compétences organisationnelles;
- Capacité à travailler de manière productive de manière autonome.

**Benefits**:
**Informations contractuelles**
- 4 semaines de vacances annuelles;
- Programme complet d’assurances collectives modulaire dès l’entrée en poste;
- REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
- Accès à un médecin virtuel instantanément (télémédecine) 24h/24;
- Programmes de formation et de perfectionnement;
- Programme d’aide aux employés;
- Salle d’entraînement;
- Club social et comité santé mieux-être actifs;
- Environnement diversifié, innovant et stimulant;
- Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
- Firme reconnue au palmarès des Sociétés les mieux gérées au Canada.