Agent(E) de Méthodes électrique

**Description de l'offre**:
Type d'emploi : CDI / Permanent

**Description de l'offre**

**Pourquoi postuler**:
Joignez-vous à une entreprise humaine dont le succès repose sur le talent et la passion de ses employés depuis plus de 15 ans. Vous ferez partie d’une équipe collaborative de professionnels toujours en quête d’innovation

**Ce que nous vous offrons**:

- Un environnement de travail stimulant,
- Des horaires flexibles,
- Une conciliation vie travail / vie personnelle,
- Un support et des formations continues,
- Une évaluation de rendement annuelle,
- Assurances collectives,
- Télémédecine,
- Semaine de congés supplémentaire offerte par l’entreprise entre Noël et le Jour de l’an,
- Possibilité de réaliser votre plein potentiel sur plusieurs grands projets,
- Soutien exceptionnel de toute l'équipe MSB.

**Qui sommes-nous**:
**Ce que vous aurez à accomplir au titre de « Agent méthodes électrique »**

**Identifier les besoins opérationnels de la production, définir et rédiger des méthodes de travail**
- Lire, comprendre et interpréter des dessins d’ingénierie, des spécifications de procédés ainsi que des normes et standards.
- Évaluer la faisabilité technique en fonction des données d’ingénierie.
- Visualiser et mettre en place des processus et procédés de fabrication et d’assemblage.
- Effectuer des analyses fonctionnelles techniques (cotations fonctionnelles).
- Établir le flux de production selon les tâches à accomplir et la durée de celles-ci.
- Déterminer les séquences de travail optimales.
- Produire et modifier les cahiers de montage pour la fabrication ou l’assemblage de pièces et de composantes.
- Produire et modifier des aides visuelles destinés à améliorer la compréhension du travail à exécuter en production.
- Déterminer les requis d’outillage (outils portatifs, gabarits).
- Établir la quantité de main-d’œuvre nécessaire et les habiletés techniques requises pour effectuer le travail.
- Effectuer du coaching technique auprès des agents de méthodes moins expérimentés.
- Mets en place des procédures et plans pour assurer la qualité du travail exécuté.

**Planifier et implanter les changements en production et assurer la coordination de la pré-production**
- Appliquer les principes de gestion de changement, de contrôle de configuration et d’effectivité.
- Analyser les impacts techniques des changements.
- Effectuer des analyses financières et aide aux soumissions
- Comprendre et appliquer les concepts de mise à l’épreuve (_Mock Up_).
- Maîtriser les processus de contrôle de première production (_First Article Inspection_).
- Assurer une liaison technique entre les différents services.

**Supporter les activités quotidiennes de la production**
- Évaluer le contenu technique des demandes de support.
- Investiguer la source des problèmes et proposer des solutions efficaces.
- Rédiger des gammes de réparation.
- Exercer un rôle-conseil technique auprès de la production.

**Discipline**:

- **Électrique**: Installation et fabrication des câblages et de harnais électriques. Résolution de problèmes reliés à des systèmes électriques.

Comprendre les exigences des normes AS 9100 relatives aux responsabilités prévues à ce poste. Respecter les procédures du SMQ de l’entreprise et y appliquer les outils lors de la réalisation des tâches.

**Profil souhaité**

**Compétences et qualifications requises**:

- Vous détenez un diplôme d'études collégiales techniques et/ou une expérience équivalente ;
- Vous avez 3 ans d'expérience ou plus en aéronautique ;
- Vous êtes à l'aise en lecture de dessins techniques, avez une bonne visualisation 3D, de bonnes capacités d'analyse et des compétences en électrique ;
- Vous connaissez les méthodes de rédaction de cahier de montage ;
- Vous avez une bonne logique et un bon esprit mécanique ;
- Vous avez un excellent esprit d'équipe ;
- Vous êtes reconnu pour votre persévérance et votre jugement ;
- Vous avez un fort esprit client et de bonnes compétences en communication interpersonnelle ;
- Vous connaissez les logiciels de la suite MS Office (Word, Excel et PowerPoint) ;
- Vous maîtrisez les logiciels de conception assistée par ordinateur tels que Catia V5 ou Mentor Graphics ;
- Vous êtes familier avec les logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP) tels que BAAN ou SAP ;
- Vous maîtrisez la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit ;
- Vous avez une bonne connaissance de la langue anglaise ;
- La connaissance de la structure, des systèmes et de la finition intérieure des aéronefs sera considérée comme un atout.
- Permis agence de placement de personnel : AP-2000454_
- _Permis agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000453_

**Résumé de l'offre**:
**Type de contrat**:

- CDI / Permanent-
**Lieu**:
Montréal-
**Niveau d'expérience**:

- 3 à 5 ans-
**Publiée le**:

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