Assistant(E) Estimateur(Trice)

**Sommaire du poste**
L’Assistant(e) Estimateur(trice) travaille sous la responsabilité des Estimateurs et de la Direction afin de réaliser multiples tâches requises à l’élaboration de soumissions pour les diverses divisions de construction de l’entreprise.

**Tâches et responsabilités principales**
- Participer aux rencontres hebdomadaires d’estimation.
- Participer à des visites de chantier et sessions d’informations dans le but d’évaluer les contraintes et complexité des projets.
- Trier et organiser la documentation de ses projets de façon méthodique et rigoureuse selon les directives fournies par l’Estimateur.
- Recueillir et examiner toutes les informations importantes disponibles à chacun de ses projets et synthétiser le tout dans un document récapitulatif.
- Évaluer l’étendue des travaux spécifique à chacun de ses projets.
- Faire le montage des nouveaux estimés selon les directives fournies par l’Estimateur.
- Procéder à l’analyse des plans et devis et au relevé de quantités selon les directives fournies par l’Estimateur.
- Préparer des rapports et sommaires de quantités en fonction des plans et devis pour pouvoir effectuer les demandes de prix et le montage de l’estimé.
- Faire le suivi des demandes de prix et classer celles-ci dans le dossier de soumission.
- Planifier avec l’Estimateur les travaux en sous-traitance lorsqu’applicable.
- Valider la conformité des soumissions reçues de ses fournisseurs et/ou sous-traitants en analysant les exigences techniques spécifié dans les documents de soumission.
- Assister l’Estimateur dans l’élaboration des estimés et l’évaluation des coûts.
- Assister l’Estimateur dans l’élaboration d’échéancier préliminaire lorsque requis.
- Passer en revue les addendas en temps réel et apporter les modifications selon le besoin.
- Participer avec l’Estimateur à la fermeture de projets en présence des Directeurs.
- Assister l’Estimateur dans la rédaction des soumissions détaillées, à prix forfaitaires ou prix unitaires, pour les entrepreneurs généraux et/ou clients.
- Effectuer le suivi de ses soumissions lorsque demandé par l’Estimateur.
- Préparer les dossiers de soumissions remportées pour transférer à l’équipe projet.
- Participer conjointement avec l’Estimateur à la présentation des étapes de réalisation d’un projet remporté aux chargés de projet.
- Participer activement au maintien à jour de la banque de contacts dans la base de données.
- Procéder à la mise à jour de certains prix dans la base de données lorsque demandé.
- Faire la livraison d’enveloppes et soumissions lorsque requis selon les besoins.
- Travailler en étroite collaboration avec les Estimateurs et Coordonnatrice à l’estimation.
- Gérer son temps efficacement afin de respecter les diverses dates d’échéances.
- Effectuer tout autres tâches connexes exigé par les Estimateurs et/ou la Direction.

**Profil / Compétences**
- Bonne aptitude en lecture de plans et devis.
- Connaissance générale du domaine de l’électricité et de la construction.
- Excellente organisation.
- Maitrise des mathématiques.
- Jugement et raisonnement analytique.
- Grande minutie et rigueur au travail.
- Capacité à travailler avec des délais serrés.
- Capacité à gérer multiples dossiers simultanément.
- Bonne communication orale (tant en français qu’en anglais).
- Bonne aptitude en écriture (tant en français qu’en anglais).
- Bonne gestion du stress.
- Bon esprit d’équipe et de collaboration.
- Ouverture d’esprit.
- Ingéniosité et débrouillardise.
- Bonne aptitude sociale.

**Expériences requises**
- Connaissances informatiques de base.
- Connaissance des logiciels de la Suite Office.
- Connaissance en dessins 2D et 3D (revit) (atout).
- Maitrise du logiciel MS Project (atout).
- Connaissance générale du domaine de l’électricité et de la construction.
- Toutes expériences professionnelles jugées pertinentes.

**Formation**
- Détenir un diplôme d’étude collégiale dans un domaine approprié (électricité, génie civil, construction, technologie de l’estimation).
- Toutes autres expériences et/ou formations pertinentes.

**Condition de travail**
- Semaine de travail de 5 jours, du lundi au vendredi.
- Poste permanent à temps plein.
- Travail en présentiel.
- Doit faire face à des priorités changeantes.
- Horaire flexible selon les priorités de la compagnie.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 60 000,00$ par an

Lieu du poste : En présentiel