Spécialiste en Marketing Numérique

**Emploi 100 % télétravail de jour, sans fin de semaine**

Faites votre marque chez Amélio, une entreprise technologique en forte croissance

Nous offrons à un ou une rédacteur(trice) web et spécialiste en marketing numérique autonome et créatif de vivre de ses ambitions dans une organisation flexible, agile et centrée sur l’humain. Son rôle sera de déployer et faire évoluer notre marque sur différents médias à travers le web, campagnes courriel, référencement payant, naturel et de contenu.

Nous recherchons une personne créative pour propulser nos projets web**. Si vous aimez avoir un impact concret dans une organisation et développer vos talents, vous avez trouvé votre véritable terrain de jeu**

**Qui est Amélio?**

Amélio est jeune et il y a encore beaucoup à construire pour accélérer notre développement international. C’est le plaisir de la jeune entreprise : il y a énormément de place pour la créativité, avoir un impact concret et participer à l'évolution stratégique de l’entreprise.

**Pourquoi aimerez-vous joindre notre équipe?**
- C’est votre opportunité d’être responsable de plusieurs projets web dans une entreprise SAAS moderne et avant-gardiste qui est axée sur la croissance numérique. Faites vibrer votre créativité et voyez des résultats concrets de vos travaux;
- Poste permanent en télétravail à 100 %;
- Horaire flexible. Temps plein ou temps partiel, à discuter selon votre intérêt;
- Salaire compétitif selon votre apport anticipé;
- Implication concrète dans la stratégie globale de l’entreprise;
- Esprit d’équipe très familial et climat de travail agréable - sortez avec nous sur le bateau-mouche, en camping ou en chalet (dans les environs de Montréal);
- Implication concrète dans une jeune entreprise - votre opinion compte pour nous;
- Entreprise en forte croissance;
**Le poste de spécialiste en marketing numérique chez Amélio, c’est**
- Travailler sur un **produit SAAS** à succès et où les livrables ont beaucoup d’impact. L’histoire est **plaisante à construire**;
- Participer à la stratégie numérique de l’organisation afin de générer des prospects entrants;
- Faire la création de contenu (blogue, articles, journaux) ainsi que la gestion des médias sociaux;
- Concevoir des campagnes publicitaires et effectuer la gestion active des publicités numériques sur Facebook, Google et LinkedIn;
- Créer des entonnoirs de conversion et collaborer à la création des pages de capture (landing pages) avec Divi sur WordPress afin de tester les meilleurs concepts;
- Concevoir des campagnes courriel adaptées au parcours des contacts;
- Adapter et tester le contenu du site web et son référencement organique;
- Demeurer à l’affût des dernières tendances en marketing numérique et des meilleures pratiques;
- **Réfléchir à de nouvelles stratégies de croissance créatives **/ **Concevoir le futur des technologies RH**avec une équipe de passionnés et multidisciplinaire;
**Exigences du poste**
- Avoir réalisé des projets percutants professionnels ou personnels. Un diplôme technique ou universitaire relié au poste est un atout, mais nous regarderons surtout les connaissances acquises, peu importe le médium d’acquisition. La teneur de vos projets personnels ou professionnels nous interpelleront davantage que le nombre d'années d'expérience dans le domaine; l'expérience est évidemment un atout important, mais sans s'y limiter.

**Les compétences et aptitudes que nous recherchons**:

- Avoir une plume exceptionnelle pour attirer et fidéliser les lecteurs;
- Maîtriser l’utilisation des outils suivants : Google Analytics, Google Webmaster Tools, Google Ads, Facebook ads, LinkedIn ads, WordPress;
- Créativité pour créer des campagnes de courriel automatisées;
- Idéation de bannières pour publicités;
- Connaissances techniques approfondies du référencement naturel;
- Avoir une excellente maîtrise du français et de l’anglais;
- Faire preuve de grande autonomie, de rigueur et avoir le souci du détail;
- Avoir une excellente capacité à gérer son temps et ses priorités;
- Être au courant des dernières tendances et des meilleures pratiques en matière de marketing en ligne.

**Ce n’est pas un enjeu si vous ne maîtrisez pas toutes les connaissances, ça s’apprend. On cherche avant tout un ou une passionné(e) qui veut aller au bout des choses et qui apprend rapidement.**

NB : Votre CV risque de tomber dans l'oubli s'il n'est pas accompagné d'une lettre de présentation expliquant pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste ou pour l'entreprise ;)

**Le genre masculin est utilisé afin d’alléger le texte. Nous souhaitons la bienvenue à toutes et à tous