Coordonnateur(Trice) - Transport

2 days ago


Gatineau, Canada Ville de Gatineau Full time

Texte de présentation
Recherchez-vous un travail stimulant et pour relever des défis à votre mesure? La Ville de Gatineau est l'endroit par excellence en raison de la diversité des emplois et des nombreuses possibilités de carrière offertes. Le dynamisme et le bien-être des 3 000 employés sont au cœur de ses préoccupations.

La Ville de Gatineau a adopté des valeurs qui sous-tendent les choix, les décisions et les actions de son personnel : respect, approche client, leadership visionnaire, engagement, bien-être, éthique et justice. Quatrième municipalité en importance au Québec avec une population de plus de 282 500 personnes, la Ville de Gatineau est un employeur de choix.
Au sein de l’équipe de planification et développement de la mobilité, le coordonnateur sera responsable de la mise en œuvre du Plan directeur du réseau cyclable. Avec un budget annuel de 6,1 M$, ce plan comprend un total de 71 actions dans les domaines de l’environnement cyclable, l’encouragement, l’éducation, l’encadrement, l’évaluation et la planification. Parmi les tâches à réaliser, mentionnons le suivi des études de faisabilité pour la réalisation des liens cyclables, l’amélioration du réseau cyclable existant, l’élaboration d’un guide d’aménagement du réseau cyclable, la signalisation du réseau cyclable, l’élaboration d’une stratégie pour le déploiement de stationnements à vélo et la collaboration à tout projet visant à favoriser la pratique de modes actifs.

Le coordonnateur doit être au fait des meilleures pratiques en aménagement pour les modes actifs, la participation à des formations des événements spécialisés est encouragée.

Le Plan directeur du réseau cyclable de la Ville de Gatineau est disponible sur le lien suivant:
Plan directeur réseau cyclable

Sous l’autorité du responsable, Transport, le titulaire assure la gestion du développement et de la planification des réseaux de transports urbains et interrégionaux; participe à l’élaboration de politiques et d’orientations municipales en matière de transport et de stationnement; confectionne des devis d’étude et supervise la réalisation des mandats internes et externes en matière de transport; s’assure que les orientations de développement urbain reposent sur le développement d’un réseau routier, de transport en commun, cyclable et piéton capable de répondre aux besoins actuels et futurs de la Ville; fait des rapports et soumet des recommandations sur tout sujet relatif au domaine du transport; participe ou représente la Ville sur les comités internes et externes et assure la coordination des dossiers de planification transport auprès des services municipaux. Et il exécute toutes autres tâches relevant de ses compétences, à la demande de son supérieur.
Exigences et compétences recherchées
- Détenir un diplôme universitaire 1er cycle en génie avec spécialisation en transport, en urbanisme avec une formation en planification du transport ou toute autre formation jugée équivalente. La formation académique peut être compensée par une expérience appropriée.
- Posséder un minimum de trois années d’expérience pertinente.
- Avoir une connaissance approfondie des enjeux reliés aux transports, à l’aménagement du territoire et des contextes environnementaux et légaux qui y sont reliés.
- Avoir une connaissance des systèmes informatisés en bureautique, en gestion de banques de données et de logiciels spécialisés dans la modélisation des réseaux de transport.
- Posséder une excellente connaissance de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Réussir les épreuves de qualification, le cas échéant.

**Compétences recherchées**:

- Résolution de problème
- Interaction avec les autres
- Adéquation avec les valeurs de l’organisation
- Maîtriser la gestion de projets
- Autonomie
- Être organisé
- Savoir s’adapter
- Habiletés professionnelles et techniques
- Persuasion
- Capacité de synthèse

Horaire de travail
L’horaire peut varier en fonction de la charge de travail.
Salaire
Selon la classe 4 de l'échelle salariale des employés professionnels, soit de 84 684 $ à 108 569 $.

Note en bas de page



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