Répartiteur Logistique

**Bricon **s’impose comme le bâtisseur de projet de l’avenir au Québec. Nous sommes fiers d’offrir des services et une main-d’œuvre qui surpassent les plus hauts standards de l’industrie et qui contribuent à optimiser les projets auxquels nous collaborons. En tant que chefs de file de l’industrie, nous sommes la référence pour la réalisation des travaux commerciaux, institutionnels et industriels. **Bricon **détient une solide expérience en projets de génie civil (publics et privés), en déneigement ainsi qu’en concassage et tamisage.

**Les avantages chez Bricon**:

- Salaires très compétitifs ;
- Formation en continue ;
- Travail d’équipe ;
- Assurances collectives - santé et dentaire ;
**Sommaire du poste**

Relevant du surintendant logistique - machinerie et main-d'œuvre, le répartiteur logistique - machinerie et main-d'œuvre doit assurer la coordination optimale des ressources internes et externes sous sa responsabilité. Il doit répondre aux besoins opérationnels de l’organisation en fonction de l’offre de service de sa division en veillant à la rentabilité du parc d’équipement, en maximisant son utilisation et en minimisant ses coûts d’exploitation. Principalement, il assure la répartition des opérateurs, manœuvres, conducteurs de fardier, machineries (pelle mécanique, bull, chargeur sur roue, rouleau, etc.), camions fardier et comble les besoins non couverts par notre réseau de sous-traitant.

**Tâches et responsabilités**:

- Planifier l’assignation des ressources couvertes par l’offre de service de sa division en fonction des prévisions transmises par les surintendants des différentes activités de l’organisation;
- Modifier la planification des ressources en fonction des ajustements transmis par les surintendants des différentes activités avant 10h au jour J-1;
- Coordonner l’affectation journalière des ressources pour le lendemain en fonction de la planification et ajuster le plan en cas d’imprévu;
- Optimiser l’utilisation de la machinerie en louant ceux non-utilisés;
- Assurer la distribution équitable du temps de travail des employés;
- Maintenir à jour le tableau des absences/vacances du personnel de sa division et faire approuver les nouvelles demandes par le surintendant logistique;
- Coordonner l’ensemble des déplacements effectué par le transport spécialisé et maintenir à jour le registre de localisation de la machinerie;
- Coordonner les déplacements des véhicules pour réparation externe;
- Maintenir à jour l’ensemble des outils de répartition et compléter le journal de bord quotidien;
- Coordonner le ravitaillement en carburant des équipements;
- Collaborer avec le surintendant logistique afin de maintenir une clientèle externe de location afin d’assurer un flot continu de travail ainsi qu’une utilisation optimale de la machinerie;
- Collaborer avec le surintendant logistique afin de maintenir un réseau de sous-traitants de machinerie (pelle mécanique, bull, chargeur sur roue, rouleau, etc.) ainsi que ceux nécessaires à la livraison de l’offre de service de sa division;
- Ouvrir les bons de commandes (PO) des sous-traitants pour chaque chantier et transmettre la confirmation de l’entente par courriel en spécifiant le taux entendu, frais de déplacement, etc.;
- Ouvrir les bons de vente interne (BE) pour la machinerie non-opéré sur chantier;
- Collaborer avec la comptabilité lorsqu’une facture ne respecte pas le bon de commande d’un projet, faire approuver par le surintendant logistique lorsqu’une dépense additionnelle doit être encourue;
- Effectuer la facturation interne/externe du transport spécialisé et de la machinerie;
- Vérifier les billets de transports ainsi que les feuilles de temps, valider le temps et corriger les erreurs de paie des conducteurs;
- Transmettre ou rendre disponible aux employés les instructions, documentations, RDS, Logbook, registres détaillés, etc.;
- Effectuer toute autre tâche connexe.

**Qualifications**:

- 3 à 5 ans d’expériences pertinentes dans un poste similaire;
- DEC en logistique du transport ou dans une discipline appropriée;
- Expérience pertinente dans l’industrie de la construction;
- Connaissance de la loi concernant les propriétaires et exploitants de véhicules lourds (L430);
- Capacité à travailler au sein d’une équipe organisée et structurée;
- Responsable, autonome, disponible et avec une attitude positive;
- Sens de l’urgence et des priorités;
- Excellente capacité de gestion du stress;
- Maîtrise de la suite MS Office;
- Maîtrise du français oral et écrit. Anglais fonctionnel un atout.

**Bricon **base ses valeurs sur la santé et sécurité au travail, le respect de l’environnement et la consommation responsable. Tu possèdes les mêmes valeurs ? **Joignez-vous à notre équipe **

Type d'emploi : Temps Plein, Permanent

Exigences linguistiques souples:

- Anglais non requ