Tudiant(E) Technicien

**Étudiant(e) Technicien (ne) de terrain en levés hydrographiques
- Milieux fluviaux et marins**

Vous recherchez une entreprise qui travaille sur de grands projets d’ingénierie partout dans le monde? Voulez-vous faire une différence en améliorant la vie quotidienne des communautés du monde entier? Cherchez-vous à rejoindre une équipe inclusive et diversifiée sur laquelle vous pouvez réellement compter? Vous êtes arrivé au bon endroit
L'équipe technique de Relevés Fluviaux et Marins du Groupe Géospatial cherche à embaucher un(e) technicien(ne) en levés hydrographiques pour soutenir les activités sur le terrain et au bureau dans un large éventail de types de projets réalisés en milieux lacustres, fluviaux, côtiers et marins).
**Emplacement - Montréal, QC**

**Votre rôle au sein de l'équipe**:

- Participer aux travaux de levés bathymétriques, hydrologiques, géophysiques, d’arpentage et d’échantillonnage sur le terrain.
- Travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire sur des projets d’ingénierie civile (inspection et construction d’infrastructures, modélisation hydraulique) et en environnement (caractérisation d’habitats, cartographie des sédiments et de la végétation, suivis d’érosion, draguage).
- Installation, configuration et opération d’équipements d’hydrographie (échosondeurs mono et multifaisceaux, sonar à balayage latéral, profileur acoustique de sous-surface, ADCP, sondes, etc.).
- Procéder au traitement des données hydrographiques à l’aide de logiciels dédiés et supporter l’équipe dans la production des livrables numériques et cartographiques.
- Participer à la rédaction des rapports, notes techniques et offres de services.
- Conduire une embarcation et un véhicule avec remorque.
- Suivre des formations internes sur l'utilisation des équipements et apprendre auprès de techniciens et professionnels seniors possédant une vaste expérience dans ce domaine.

**Pourquoi choisir AtkinsRéalis comme employeur ?**

Parce que nous proposons:

- L’opportunité de travailler sur divers projets d’envergure et souvent originaux pour des clients internes et externes.
- Un environnement passionnant où l’équilibre travail et vie personnelle est important.
- Un large éventail d’opportunités d’apprentissage et de développement.
- Une rémunération compétitive, des avantages sociaux flexibles, un plan d'actionnariat pour les employés et un régime de retraite à cotisations définies.
- Un environnement de travail axé sur la santé et la sécurité.

**Le (La) Technicien (ne) junior recherché(e)**:

- Diplôme universitaire ou collégial en cours dans un domaine d'études en lien avec l’hydrographie (géomatique marine, géographie, géomorphologie, arpentage, hydrologie, géophysique, génie civil).
- Au moins 1 ans d'expérience, mais les nouveaux diplômés seront pris en compte et encouragés.
- Expérience avec les instruments suivants, un atout : récepteurs GNSS, stations totales, échosondeurs, ADCP.
- Grande débrouillardise et aimer le travail à l’extérieur et sur l’eau pour des périodes de courte et moyenne durée (il s'agit d'un travail de terrain à l’extérieur, mais avec des responsabilités au bureau et à l'entrepôt).
- Aptitude dans le traitement et l’analyse de données géospatiales et dans l’utilisation de logiciels de cartographie
- Indépendant et autonome.
- Bon esprit d’équipe.
- Habilité et à l’aise à travailler dans de petites et grandes embarcations sur l’eau et près de plans d’eau.
- Condition physique - capable de travailler dans des zones éloignées, par mauvais temps, pendant de longues périodes, en déplaçant de petits équipements à la main (capacité à soulever environ 50 lb).
- Capacité et intérêt à travailler dans des conditions parfois difficiles et en milieu éloigné.
- Permis de conduire valide

**Le défi vous intéresse? N’attendez plus Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à pour f**açonner un meilleur avenir pour notre planète et ceux qui l’habitent**
- Chez AtkinsRéalis, nous cherchons à embaucher des personnes ayant des caractéristiques, des antécédents et des perspectives divers. Nous croyons fermement que les talents de classe mondiale ne font aucune distinction fondée sur le sexe, l’origine ethnique ou nationale, l’identité et l’orientation sexuelles, l’âge, la religion ou le handicap, mais s’enrichissent grâce à ces différences._
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