Architecte de Solutions en Ingénierie de La

Titre du poste: Architecte de solutions en ingénierie de la fiabilité (Services anglais) (télétravail) Statut d’emploi: Permanent(e) Exigence linguistique du poste: Anglais Compétences linguistiques: Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Lecture) Travailler à CBC/Radio-Canada À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations. Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères. Date de fin de la publication: 2024-09-18 11:59 PM À CBC/Radio-Canada, nous avons tous une histoire à raconter. Quelle est la vôtre? Si vous partagez notre passion pour les histoires canadiennes et que vous désirez nous aider à engager la conversation avec les personnes et les communautés sur nos diverses plateformes numériques, c’est avec nous que vous pouvez le faire Tous les jours, vous aurez l’occasion de concevoir la manière dont nos services numériques reflètent la population canadienne. Votre travail aura un impact direct sur la façon dont des millions de Canadiens de diverses communautés interagissent avec nos produits, les uns avec les autres et avec les diverses voix qui rendent notre pays si unique. Vous aurez l’occasion de contribuer à éclairer et à divertir le public canadien en participant au travail innovateur que nous faisons afin de créer les supports nécessaires pour distribuer notre contenu. Nous sommes un lieu d’innovation où les professionnels talentueux avec qui nous collaborons sont respectés et appréciés pour leurs contributions. Nos équipes de produit sont dynamiques et notre culture organisationnelle s’efforce de respecter les normes les plus élevées en matière de diversité et d’inclusion. Nous croyons qu’embaucher des personnes avec des parcours professionnels et des expériences différentes est fondamental pour assurer nos réussites respectives et bâtir des équipes fortes et hautement performantes. En contribuant à notre mission, vous façonnerez la vision de CBC/Radio-Canada et l’avenir de notre pays. Nous savons qu’un véritable engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion est la clé pour créer des contenus qui reflètent la richesse et l’évolution de la société canadienne. Nous nous engageons aussi à tisser des liens avec nos auditoires sur de multiples plateformes, ce qui comprend la création d’espaces virtuels où les communautés peuvent échanger entre elles. Il s'agit d'un poste qui offre la possibilité de faire du télétravail à temps plein. Les modalités de travail seront discutées avec les gestionnaires d'embauche selon les lignes directrices déterminées par le secteur. En quoi ce rôle est-il important? À titre d’architecte de solutions en ingénierie de la fiabilité, vous jouerez un rôle essentiel dans la conception, la mise en forme et la réalisation de nos projets en lien avec la disponibilité des sites au sein du groupe Stratégie et Produits numériques de CBC. Délais de commercialisation, satisfaction des utilisateurs et produits fiables, performants et résilients : voilà quelques raisons pour lesquelles nous avons besoin de votre aide pour étoffer nos pratiques d’ingénierie de la fiabilité. Nous voulons vous voir exprimer votre goût pour l’exploration, les défis et la découverte, tout en adoptant des approches durables, évolutives et globales. Les architectes sont responsables des décisions des projets d’ordre techniques pour les technologies, les plateformes et les services. Vous agirez comme porte-parole des composantes ayant la responsabilité des plateformes, des systèmes ou des éléments techniques. On vous consultera pour profiter de vos vastes connaissances et de votre expertise dans le domaine. Vous donnerez également des conseils sur des questions techniques et architecturales complexes, qui nécessitent un examen approfondi et des analyses détaillées des exigences fonctionnelles et non fonctionnelles. Voici pourquoi nous devrions travailler ensemble: Les valeurs de nos équipes numériques - la collaboration, l'apprentissage et l'amélioration continue - incarnent ce que nous sommes en tant qu'employeur axé sur les personnes et tourné vers le numérique. Nous suivons les principes de la "startup" allégée et utilisons une approche Agile. Nos responsables des ressources humaines travaillent en étroite collaboration avec chaque personne pour s'assurer que nous tirons parti de leurs points forts, que nous