Technicien(Ne) en Administration

**Vous êtes intéressé(e) à travailler comme technicien(ne) au recrutement dans notre service des ressources humaines? Vous souhaitez travailler pour une organisation qui a à cœur la réussite de ses élèves tout comme le bien-être de ses employés(es)?**
Le Centre de services scolaire Marie-Victorin **compte** sur vous

**Profil du CSS Marie-Victorin**

**Une organisation prônant la bienveillance, l’engagement, la collaboration et l’innovation**
- Plus de 43 000 élèves, jeunes et adultes
- Plus de 5 000 employés
- 73 établissements situés à Brossard, Saint-Lambert et Longueuil (arrondissements de Greenfield Park, Saint-Hubert et Vieux-Longueuil)
- Un des plus importants employeurs de la Rive-Sud

**Avantages du CSS Marie-Victorin**:

- _applicables selon votre type d'affectation, nos règles et procédures ainsi que la convention collective_
- Rémunération et avantages sociaux attrayants
- Régime de retraite très avantageux
- Conciliation travail-famille
- Salaire selon expérience et qualifications
- Vaste choix de formations pertinentes à la fonction
- Possibilité d'avoir accès rapidement à un poste régulier menant à la permanence
- Programme favorisant le bien-être au travail
- Accès au programme d’aide aux employés
- Rabais variés avec des partenaires externes destinés aux employés

**Profil du(de la) technicien(ne) en administration - Recrutement**

**Horaire**

Lundi au vendredi 8h30 à 16h30 (35h/semaine)

1 remplacement de congé de maternité

**Votre rôle**

**Vos responsabilités**
- Analyse les dossiers du secteur soutien et/ou enseignant;
- Effectue le processus d’entrevue pour le personnel soutien et/ou enseignant;
- Assure le suivi du comblement des réquisitions du personnel;
- Participe au traitement des différentes boîtes courriels (courriel individuel et massif);
- Effectue des suivis avec les directions d’école et les technicien(nes) en service de garde en lien avec le comblement de personnel;
- Participe à des salons de l’emploi;
- Travaille à l’élaboration des stratégies de recrutement;
- Au besoin, elle ou il accomplit toute autre tâche connexe.

Pour consulter les détails du poste, **cliquez ici** et référez-vous à la page 8 **(technicien en administration )** **du plan de classification du personnel de soutien.

**Vos forces**
- Excellent sens de l'organisation et de la planification;
- Capacité à travailler sous pression;
- Débrouillardise, autonomie, rigueur et excellentes relations interpersonnelles.

**Vos qualifications**
- Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de l'administration générale ou en d'autres techniques appropriées à la classe d'emplois ou en d'autres techniques avec spécialisation appropriée à la classe d’emplois, ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

**Exigences particulières**
- Avoir un an d’expérience en lien avec des activités de recrutement ou avoir complété une formation d’une durée mínimale d’un an avec spécialisation en gestion des ressources humaines;
- Très grande disponibilité, sera appelé à travailler de soir;
- Avoir un permis de conduire valide et accès à une voiture.

Réussir les tests suivants:

- Rédaction (300 mots)
- Word et Excel
- Test d’habiletés administratives

**Votre rémunération**

Taux horaire de 24.21 $ à 32.32 $, selon votre scolarité et votre expérience

**Par votre intérêt, vos compétences et vos connaissances, vous contribuerez à nos nombreux projets, défis et surtout, à notre mission ultime **:la réussite de tous nos élèves**

Le personnel du CSS Marie-Victorin est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour les enseignants(es), les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés(es) après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSS Marie-Victorin d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette loi **:Loi sur la laïcité de l’État**.