Intervenant/intervenante en Service Social

**Work Term**: Permanent

**Work Language**: French

**Hours**: 28 à 40 heures par semaine

**Education**:
**Experience**:
Études
Certificat ou diplôme Environnement de milieu de travail
Adaptation personnelle, sociale et santé (abus d'alcool ou d'autres drogues, jeux d'argent, troubles de comportement)
Coordination des bénévoles
Prévention du crime
Services pour les sans-abris
Le deuil Milieu de travail
Milieu rural
Maison d'hébergement pour les sans-abris
Associations et organismes sans but lucratif Tâches
Préparer des rapports ou des dossiers
Superviser le personnel de soutien
Accomplir des tâches administratives et de bureau
Évaluer les besoins des clients et leur admissibilité à des services spécifiques
Évaluer les chances de réinsertion sociale des délinquants
Effectuer des tâches administratives
Mettre en oeuvre des ateliers de dynamique de la vie
Évaluer les forces et les faiblesses ainsi que les besoins de développement des clients
Faire le suivi des évaluations
Mettre en oeuvre et coordonner la prestation de services précis dans la communauté
Entretien ménager
Fournir de l'intervention d'urgence et de suicide
Résoudre des situations de conflits
Superviser les visites des enfants aux parents pour assurer leur sécurité
Mettre sur pied des programmes de gestion du comportement
Diriger des sessions de counselling à un individu ou à un groupe
Assurer une liaison avec d'autres services sociaux et services de la santé pour les soins aux clients
Élaborer des modèles logiques d'intervention axée sur la prestation de services et établir des indicateurs de résultats
Tenir des statistiques dans le cadre de programmes à des fins d'évaluation et de recherche
Aider à faire l'évaluation de l'efficacité des programmes de traitement
Sélectionner, recruter et former des bénévoles et du personnel des services d'appui
Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
Accompagner les clients pour leurs rendez-vous et à leurs activités sociales
Gérer des événements
Gérer le savoir
Assurer le mentorat
Superviser le personnel de bureau et les bénévoles Fonctions et activités des superviseurs
1 à 2 personne(s) Public cible
Groupes autochtones
Adolescents
Enfants
Familles
Hommes
Personnes ayant des problèmes de santé mentale
Gens de la rue
Jeunes contrevenants Systèmes de gestion (sig ou bd)
Courrier électronique Domaine d'expérience de travail
Organisme de services communautaires Domaine de spécialisation
Éducation au niveau collégial et universitaire Sûreté et sécurité
Vérification de casier judiciaire
Vérification du dossier de conduite Information de transport et de voyage
Possède un moyen de transport
Permis de conduire valide
Frais de déplacements payés par l'employeur Conditions de travail et capacités physiques
Capacité à travailler de façon indépendante
Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
Travail sous pression
Délais serrés
Souci du détail Qualités personnelles
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Ouverture aux autres
Jugement
Valeurs et éthique
Attitude axée sur le client
Excellente communication écrite
Flexibilité
Esprit d'initiative
Esprit d'équipe
Sens de l'organisation Questions de sélection
Êtes-vous disponible pour la date de début annoncée?
Êtes-vous actuellement en mesure de travailler légalement au Canada?
Habitez-vous actuellement à proximité de l'endroit annoncé?
Avez-vous de l'expérience antérieure dans ce domaine d'emploi?
Possédez-vous les certifications requises mentionnées ci-dessus? Expérience
2 ans à moins de 3 ans Avantages financiers
Kilométrage payé
Régime enregistré d'épargne-retraite (REER) Avantages à long terme
Prestations de maternité et parentales Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Apprentissage/formation payés par l'employeur
Commodités sur place
Autres avantages
Congés rémunérés (journées personnelles ou de bénévolat)
Occasions de développement de l'esprit d'équipe
Stationnement disponible
Semaine de travail variable ou comprimée
Programme de mieux-être