Conseiller(ère) en Gestion Des Lésions

Novo est à la recherche **d'une conseillère ou d'un conseiller** **en gestion des lésions professionnelles** pour joindre son équipe. Tu pourras travailler en mode hybride de notre bureau de Longueuil, Laval ou Québec. Ton rôle premier consistera à conseiller notre clientèle, c’est-à-dire les employeurs, sur les meilleures pratiques de gestion à adopter à la suite d’une lésion professionnelle et ainsi établir une relation de confiance avec les clients.

Tu as le goût de faire partie d’une équipe dynamique? Tu es quelqu’un d’organisé et tu aimes le rôle-conseil? Ne cherche plus

**Avantages**
- Rémunération compétitive selon l'expérience
- Conciliation travail et vie personnelle, incluant télétravail (mode hybride), flexibilité d'horaire et horaire d'été
- Assurance collective payée à 100% par l'employeur
- Régime de retraite (RRS) avec participation de l'employeur
- Vacances (congés maladie payés, achat de vacances supplémentaires, congé d'anniversaire, etc.)
- Remboursement du laissez-passer mensuel de transport en commun ou de stationnement
- Entreprise certifiée « Entreprise en santé - Élite »
- Accès à une plateforme d'entraînement et à des incitatifs financiers pour la santé mieux-être
- Programme d'aide aux employés

**Exigences**
- Formation en relations industrielles, ressources humaines, SST ou expérience dans un poste administratif en santé, en droit du travail ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente
- Microprogramme en gestion de l’invalidité ou en gestion stratégique de la SST (un atout)
- Connaissance des mutuelles de prévention (un atout)
- Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite
- Maîtrise de la langue anglaise (un atout)

**Responsabilités**

Bien entouré de notre équipe multidisciplinaire spécialisée, tu conseilleras la clientèle sur la stratégie de gestion à adopter à la suite d’une lésion professionnelle en fonction des processus établis et des meilleures pratiques. Tes mandats t’offriront des défis à relever grâce à la grande diversité des dossiers CNESST et des nombreuses interactions avec les différents acteurs impliqués.

Voici à quoi ressemblera ton quotidien:

- Évaluer l’admissibilité et effectuer le suivi médico-administratif des dossiers de lésions professionnelles
- Prendre en charge des dossiers complexes et litigieux ayant des impacts financiers importants
- Accompagner la clientèle afin de favoriser le maintien du lien d’emploi
- Conseiller la clientèle en établissant des liens entre la gestion des réclamations, la prévention et la tarification à la CNESST
- Agir à titre de représentant de l’employeur auprès des différents organismes (CNESST, DRA et TAT)

**Atouts pour t’épanouir dans ta nouvelle équipe**
- Tu détiens des connaissances des lois en matière de SST
- Tu es capable de gérer simultanément plusieurs dossiers
- Tu as l’esprit d’analyse et de synthèse
- Tu disposes d’une bonne écoute et sais bien cibler les besoins du client

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Aide au Transport Quotidien
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Horaires flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Réductions Tarifaires
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Travail à domicile

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Repos la fin de semaine

Rémunération supplémentaire:

- Primes