Assistant(E) Gérant(E)

ASSISTANT-GÉRANT DE MAGASIN RÉSUMÉ DU TRAVAIL

Chez Boutique Spring on est tous pour l'inclusion, l'amour, et l'encouragement d'un mode de vie écoresponsable à travers les chaussures, et on s'amuse bien en le faisant. Cela te ressemble ? On cherche un nouveau Assistant-gérant pour notre magasin Boutique Spring Galeries Rive Nord

En tant qu'assistant-gérant, tu rends compte au gérant du magasin et au responsible de district. L'assistant-gérant contribue à l'exploitation rentable d'un magasin. On recherche une personne qui représentera notre marque avec intégrité, amour et respect envers les autres et la planète. L'assistantgérant coache et encadre toute son équipe, en encourageant la croissance et le développement. Et avouons-le, on est meilleurs ensemble Principales responsabilités:

- Aider le gérant de magasin à mettre sur pied une équipe de talents engagés et axés sur la mode grâce au recrutement et au réseautage.
- Fournir une formation continue et une rétroaction régulière axée sur le rendement à tous les membres de l’équipe.
- Maximiser les ventes personnelles et en magasin en faisant la promotion des initiatives de marque et en offrant une expérience omnicanal « axée sur le client ».
- S’assurer que tous les membres de l’équipe respectent les politiques et les procédures de l’entreprise.
- Aider à contrôler les coûts d’exploitation par la gestion de la paie et des actifs.
- Veiller à ce que la marque du magasin soit alignée grâce à une présentation visuelle et à un affichage marketing impeccables.
- Contribuer à une atmosphère diversifiée et inclusive, exempte de discrimination et de harcèlement, qui reflète notre philosophie Les gens d’abord. PRINCIPALES EXIGENCES
- Un homme/une femme d’affaires à l’avant-garde qui comprend le paysage de la mode en constante évolution d’aujourd’hui et l’importance de la mode écoresponsable.
- Diplôme d’études secondaires (D.E.S.)
- Un an d’expérience à un poste de direction dans le secteur de la vente au détail ou des services
- Solides compétences d’encadrement, de motivation et de service à la clientèle
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Capacité de travailler selon un horaire variable en fonction de votre État ou de votre province.
- Capable de plier, de soulever et de déplacer des boîtes de 35 lb (16 kg) LES AVANTAGES
- Salaires compétitifs
- Rabais incroyables sur les produits
- Horaire flexible
- Environnement amusant, diversifié et inclusif ( Les personnes avant tout et le plaisir )
- Croissance/opportunités au niveau des magasins et du siège social
- Opportunités de stage au siège social
- Programmes de reconnaissance pour les personnes les plus performantes

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 16,00$ par heure

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Horaires flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- REER Collectif
- Régime de retraite
- Régimes de participation aux bénéfices
- Stationnement sur place

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Disponibilité la fin de semaine
- Quart de jour
- Quart de soir
- Travail les jours fériés

Types de paie supplémentaire:

- Primes

Expérience:

- gestion: 1 an (Souhaité)
- Gestion de magasin: 1 an (Obligatoire)
- Service à la clientèle: 1 an (Obligatoire)

Permis/certificat:

- permis (Obligatoire)

Disponibilité:

- Travail en soirée (Obligatoire)
- Travail en journée (Obligatoire)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail