Directrice/directeur, Application de La Loi

**Directrice/directeur, Application de la loi**

**Tenez un rôle central**
La Banque du Canada s’est donnée comme vision d’être une banque centrale influente - dynamique, engagée et digne de confiance - mobilisée pour un Canada meilleur. Aucun autre employeur ne vous offrira l’occasion d’œuvrer au cœur même de l’économie canadienne, au sein d’une organisation dont le travail a une incidence considérable sur le bien-être économique et financier des Canadiens. Vous serez mis au défi, énergisé et motivé à exceller dans notre environnement.

En nous appuyant sur les principes qui nous ont toujours guidés - l'excellence, l'intégrité et le respect - nous nous efforçons d'être tournés vers l'avenir et d'innover, d'accueillir des personnes aux perspectives et aux talents divers, et de gagner la confiance en respectant nos engagements et en expliquant clairement l'intention de nos politiques et de nos actions.

Grâce à notre régime de retraite à prestations déterminées, à nos avantages sociaux et à notre grande souplesse en matière d'équilibre entre la vie professionnelle et vie privée, découvrez pourquoi nous sommes classés chaque année parmi les meilleurs employeurs du Canada : Travailler ici - Banque du Canada

Pour en savoir plus sur les prochaines étapes de notre processus d’embauche veuillez consulter processus de recrutement.

**À propos du département de la Supervision**
L’écosystème des paiements évolue rapidement au Canada et à l’échelle mondiale, sous l’impulsion de progrès technologiques qui offrent de nouveaux moyens de paiement aux consommateurs et aux entreprises. En réponse à cette évolution, la Banque du Canada est chargée de mettre en œuvre le cadre de supervision des paiements de détail en vertu de la Loi sur les activités associées aux paiements de détail (LAAPD).

Aux termes de ce cadre, la Banque procède à l’enregistrement des fournisseurs de services de paiement (FSP) qui exécutent des activités associées aux paiements de détail. Elle doit également tenir un registre public des FSP et superviser le respect des différentes exigences quant à la gestion des risques opérationnels et à la protection des fonds par ces fournisseurs.

**Ce que vous ferez**

Vous collaborerez étroitement avec l’autre directrice ou directeur, Application de la loi, avec le personnel dirigeant et avec d’autres leaders du département de la Supervision pour que le travail de votre équipe réponde aux priorités de supervision et aux objectifs départementaux. Dans le cadre de ce travail, vous établirez et cultiverez des relations professionnelles solides avec diverses parties prenantes, notamment dans les autres départements de la Banque et les organismes de réglementation du secteur financier.

Enfin, votre équipe:
- participera aux activités de promotion de la conformité et de mobilisation

**Ce qu’il vous faut pour réussir**
Vous possédez une expertise dans la réglementation du secteur financier et avez une profonde compréhension technique de la LAAPD et de son règlement, ainsi qu’une excellente connaissance du droit administratif en général. Vous êtes capable de communiquer clairement des idées complexes et de résoudre les problèmes de votre propre initiative.

En plus de vos connaissances techniques, vous possédez des compétences clés en leadership. Vous savez véhiculer une vision stratégique, inspirer les autres par votre leadership intellectuel et favoriser l’épanouissement par l’encadrement et le perfectionnement des membres de votre équipe. Vous êtes un ou une leader qui excelle dans un environnement en constante évolution.

**Atouts**- expérience de l’imposition de sanctions pécuniaires
- expérience de travail pour un organisme de réglementation
- formation en droit
- compréhension de l’écosystème des paiements au Canada et à l’étranger

**Vos études et votre expérience**
Le poste exige un minimum de dix ans d’expérience de travail pertinente ainsi qu’un diplôme en droit, en finance, en économie ou en administration des affaires. Une combinaison équivalente de formation et d’expérience pourra être prise en compte.

**Exigence linguistique**

À la Banque, le milieu de travail est propice à l’utilisation des deux langues officielles du Canada, à savoir l’anglais et le français. Ce poste exige la compétence linguistique de niveau 5 (connaissance pleinement fonctionnelle). À défaut de personnes qualifiées répondant aux exigences linguistiques du poste, celles qui n’y répondent pas pourraient être prises en considération. La personne retenue pourrait recevoir de la formation pour atteindre le niveau exigé. Les personnes bilingues et unilingues sont encouragées à postuler.

**Ce que vous devez savoir**- La priorité est donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.
- Niveau de sécurité requis: Être éligible à l'obtention du niveau secret
- Une aide à la réinstallation pourrait être offerte au besoin.
- Veuillez sauvegarder une copie de l'affiche. Une fois la date de clôture est passée, elle ne sera plus dispon