Intervenant(E) Transition Primaire-secondaire

Ici, briller a de l'impact
Aimeriez-vous que votre talent ait un impact positif dans la vie des gens avec qui vous travaillez ? Recherchez-vous de nouvelles occasions de maximiser et de développer votre expertise ? Souhaitez-vous évoluer dans un milieu qui révèle le potentiel des gens ? Vous êtes au bon endroit, parce qu’au Y, briller a de l'impact.
Chaque jour, plus de 1 200 personnes travaillent au sein du réseau des YMCA du Québec pour aider ceux et celles qui ont besoin du plus grand soutien.
SURVOL DU POSTE
Le secteur Réussite scolaire des YMCA du Québec offre une variété de programmes destinés aux jeunes de 10 à 24 ans dans une multitude de communautés réparties au Québec et au Canada. Ces programmes visent à encourager les participants à compléter leur parcours scolaire et à développer une vie sociale saine et engagée. Parmi les programmes que le secteur offre, notons les programmes Alternative Suspension, Passeport pour ma réussite, Café Co-op, Zone 16-24 et, le plus récent, le programme Unplusmentorat.
En collaboration avec des programmes de St-Léonard, l’agente(e) transition primaire-secondaire devra travailler au sein de quartes écoles primaires et de l'école secondaire du quartier ( Nouvelle école secondaire à Anjou). L'agent (e) sera là pour renforcer le lien école, famille et le jeune dans le but de favoriser le passage primaire-secondaire. L'intervenant accompagne les jeunes ciblés durant leur 6e année afin de faciliter leur transition vers le secondaire.
Souhaitez-vous évoluer dans un milieu où l’humain est au cœur des décisions? Nous avons une opportunité pour vous parce qu’ici, votre talent a de l’impact
RESPONSABILITÉS
Le défi que nous vous proposons
Offrir un accompagnement personnalisé aux jeunes plus à risque face à la transition primaire-secondaire, en impliquant le parents;
Animer des ateliers de prévention universelle en lien avec la transition primaire-secondaire aux élèves de 6e année;
Référer et accompagner les enfants et leurs parents vers les ressources du quartier;
Développer des stratégies visant à faciliter la transition du primaire vers le secondaire;
Adhérer aux politiques et procédures du YMCA régissant la protection des enfants et des personnes vulnérables;
Comprendre et intégrer la valeur de la philanthropie au sein de son poste et dans l’Association, et participer à la campagne annuelle et/ou à d’autres événements de collecte de fonds.
QUELQUES BONNES RAISONS DE VOUS JOINDRE AU YMCA
Le YMCA offre bien entendu une rémunération concurrentielle, mais travailler au sein de nos équipes, c’est d’abord et avant tout la possibilité de:
développer votre expertise;
côtoyer des experts et expertes passionnés;
avoir un impact social positif;
travailler avec de multiples partenaires engagés;
vraiment faire la différence dans la vie des gens;
avoir l’autonomie suffisante pour relever des défis stimulants.
En vous joignant à notre équipe, vous découvrirez également un milieu où l’humain, l’entraide et la collaboration sont au cœur des activités.
EXIGENCES
**Pour mener à bien sa mission, l'agent(e) de programme devrait**:
Détenir un diplôme ou un certificat postsecondaire (collégial ou universitaire) en intervention (TID, TES, TTS) ou dans un domaine connexe;
Détenir 2 à 3 années d’expérience en mobilisation parentale et en accompagnement d’enfants de niveau primaire et de leurs familles;
Excellente capacité de communiquer en français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
Maitrise d’une langue étrangère un atout;
N'avoir aucun empêchement judiciaire en lien avec l'emploi.
L’aventure vous tente ?
L’aventure vous tente?