Contrôleur(Se) Financier(E)

**WHY DO WE NEED YOU?**
Kaycan est une filiale de Saint-Gobain, la plus importante entreprise de matériaux de construction au monde, qui jouit d’une tradition d’innovation et de croissance depuis 360 ans. Notre vision est d’être le leader mondial en construction légère et durable. Nous sommes fiers que le Top Employers Institute ait reconnu Saint-Gobain Amérique du Nord comme l’un des meilleurs endroits où travailler au monde et au Canada. Nos solutions intègrent et mettent de l’avant le bien-être de chacun d’entre nous afin de bâtir un avenir où nous travaillons collectivement vers notre objectif principal qui consiste à faire de notre monde une maison plus belle et plus durable.

Vous détenez de l’expérience en finance ou en Controle de gestion, vous avez au moins 5 années d’expérience sur le terrain, et que vous souhaitez travailler dans un environnement au rythme rapide où vous êtes encouragé à acquérir de l’expérience précieuse dans le domaine des finances, cette occasion est pour vous

**IS THIS JOB FOR YOU?** RESPONSABILITÉS**:

- Mettre en place et maintenir une procédure de contrôle financier complet pour l’ensemble de l’installation.
- Maintenir l’intégrité et la précision du grand livre général et veiller à la représentation financière des directives des principes comptables généralement reconnus du Canada et des États-Unis.
- Être responsable des procédures de contrôle interne générales ainsi que superviser et gérer le contrôle interne des politiques de l’usine et de l’entreprise.
- Détenir de l’expérience en collaboration avec des auditeurs externes.
- Maîtriser les divers systèmes de gestion des finances, comme Oracle et SAP.
- Diriger, gérer et coordonner les activités du service des finances.
- Motiver, encadrer et conseiller le personnel du service à adopter des niveaux croissants de responsabilité et à continuellement améliorer leur service à la clientèle.
- Développer, analyser et interpréter l’information des statistiques et de la comptabilité pour évaluer les résultats des activités à l’égard de la rentabilité, du rendement par rapport au budget et d’autres enjeux liés à la solidité des finances et à l’efficacité opérationnelle de l’organisation.
- Coordonner et diriger la préparation des prévisions budgétaires et financières, établir et maintenir d’autres procédures de planification et de contrôle (y compris le système de comptabilisation) ainsi qu’analyser les variances et produire des rapports à cet égard.
- Veiller à la conformité des registres de paie, de la rémunération des travailleurs, des prestations d’assurance-emploi et des impôts applicables (fédéral et provincial).
- Fournir à l’équipe de la direction l’information financière et l’information d’exploitation nécessaire. Collaborer étroitement avec les autres équipes pour résoudre les problèmes liés aux systèmes de comptabilité et à la planification financière.
- Veiller à l’établissement et au maintien d’une culture de service à la clientèle. Adopter une idéologie de service financier pour faire le pont entre le personnel de gestion des différentes équipes et de l’usine.
- Bâtir de solides partenariats avec les autres unités d’affaires.
- Effectuer d’autres tâches et responsabilités en fonction des besoins.

**QUALIFICATIONS**:

- Baccalauréat en comptabilité ou en finance; maîtrise en administration des affaires, un atout
- Au moins 5 à 7 années d’expérience en finance pour les usines, la construction ou industries similaires
- Solides compétences analytiques et quantitatives
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, capacité à établir des relations à tous les niveaux de l’organisation et compétences organisationnelles
- Vous faites preuve d'autonomie, de proactivité et de resolutions de problémes
- Vaste expérience en préparation de tableurs et en analyse ainsi qu’avec les systèmes financiers associés (Excel, Oracle, SAP, etc.)
- Une appétance pour la technologie et pour les outils de traitements de données et/ou similaires
- Travail en mode hybrid
- (Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte)._
**BENEFITS IN JOINING US**
En plus d'une culture de travail dynamique qui met l'accent sur le dévouement et l'effort, ainsi que des événements agréables et des activités à l'échelle de l'entreprise, nous offrons également les avantages suivants qui contribuent à notre programme Total Rewards.

Nous offrons des options uniques adaptées à votre style de vie unique Nous adaptons notre programme d’avantages à vos besoins. Nous offrons un choix d’options flexibles qui comprend, sans s’y limiter:

- Excellent programme d’avantages sociaux pour les soins de santé;
- Conciliation travail-famille : congé parental, congés payés et programme d’aide aux employés;
- Sécurité financière : REER concurrentiel; régime de retraite par accumulation financé par l’entreprise et régime d’actionnariat des salariés (PEG);
- Jour de congé pour béné