Inhalothérapeute (Kuujjuaq) 4000-438

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Inhalothérapeute - Kuujjuaq

STATUT : TPO remplacement de vacances (35 heures/semaine, 4x 3-4 semaine/an);
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT : Chef de programmes réadaptation Physique
DÉBUT DE LA FONCTION : Dès que possible

FONCTIONS:
Sous la responsabilité du Chef de programme maintien à domicile, la personne planifie, coordonne et assure le suivi des besoins en inhalothérapie de la clientèle. Elle assure la gestion des voies aériennes et ventilation mécanique. Elle assure le suivi des usagers nécessitant des soins et/ou un support d’appareils selon leur condition respiratoire sur le territoire du CSTU. Elle évalue les besoins en équipements et s’assure du bon fonctionnement des équipements respiratoires par des vérifications et entretiens. Elle s’occupe du dépistage, de l’interprétation et du suivi des personnes référées pour des problèmes du sommeil. Elle s’assure que les services soient rendus dans le plus grand respect des traditions, de la culture et de la langue des Inuits. Elle travaille au sein d’une équipe multi-disciplinaire et est appelée à collaborer avec les autres intervenants du service afin d’assurer la complémentarité des services. Elle est appelée à visiter les différents points de service répartis sur tout le territoire desservit par le CSTU afin d’offrir les services dans toutes les communautés. Elle poste assistance lors d’anesthésie générale. Elle participe aux évacuations médicales aériennes. Elle fait de l’enseignement auprès de la clientèle, de leur famille et des différents intervenants. Elle sera appelée à développer des protocoles, des outils, des procédures et s’assurer que le tout soit en harmonie avec les guides de pratique. **Exigences **:Détenir un diplôme de fin d’études collégiales spécialisé en techniques d’inhalothérapie, reconnu par le ministère de l’Éducation du Québec;
Être membre de l’Ordre professionnels des inhalothérapeutes du Québec;
Minimum de deux ans d’expérience à titre d’inhalothérapeute;
Connaitre la programmation et le suivi des appareils CPAP un atout;
Expérience de travail pertinente dans le réseau de la Santé et des Services Sociaux;
Expérience à l’urgence, soins intensifs un atout;
Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire;
Bonne capacité d’adaptation;
Expérience en région éloignée serait un atout;
Bonne gestion du stress;
Bilinguisme Français et Anglais, parlé et écrit; la connaissance de l’Inuktitut est un atout;
Capacité de travailler en concertation avec le personnel dispersé dans les communautés;
Appelé à voyager vers les communautés;
Permis de conduire valide.

SALAIRE : Min: $952.13 Max: $1477.50 / semaine
PRIME D’ÉLOIGNEMENT : $203.66.67$ / sem., selon la situation familiale
PRIME DE VIE CHÈRE : $61.16 / sem. ou plus selon le statut familial

INFORMATION IMPORTANTE : Si vous travaillez actuellement dans le Réseau de la santé et des services sociaux, vous avez la possibilité de demander un congé sans solde pour oeuvrer dans un établissement nordique.

Si vous avez le goût de vivre une expérience professionnelle dans un cadre nordique, nous vous invitons à joindre notre équipe. Toute personne recrutée au Québec à plus de 50 kilomètres de la localité ou elle est appelée à exercer ses fonctions, aura droit : à trois ou quatre sorties vacances par année (selon le statut familial), au logement fourni gratuitement (logement à partager ou transit si nécessaire), aux frais de déménagement et entreposage.