Coordonnateur (Trice) SST

NMP Golf Construction est une compagnie familiale fondée en 1958 qui a su se développer et se diversifier au fil des années pour offrir les services suivants : construction et rénovation de terrains de golf et terrains sportifs à l'échelle pancanadienne, installation de dômes sportifs, déneigement, aménagement paysager et restauration environnementale.

En plus d’offrir de belles conditions de travail, un environnement stimulant et la chance de travailler sur des projets d’envergure, tu rejoindras une entreprise familiale ayant à cœur le bien-être de ses employés et où l'atmosphère y est conviviale et dynamique

**Nous sommes à la recherche d'un\une Coordonnateur(trice) SST **

Relevant de la directrice des ressources humaines, le/la coordonnateur(trice) de la santé et la sécurité joue un rôle essentiel dans la promotion d'un environnement de travail sûr et sain. Ce rôle implique la coordination et la mise en œuvre de programmes et des politiques de santé et la sécurité ainsi que la formation du personnel sur les pratiques sécuritaires et la gestion des d’accidents.

Le/la coordonnateur(trice) de la santé et la sécurité est responsable de l'identification et de la correction des dangers ainsi que de la gestion des dossiers et des enquêtes des accidents de travail.

**RÔLE ET RESPONSABILITÉS**

**Culture SST**
- Agir comme ambassadeur SST auprès des employés et des gestionnaires;
- Collaborer à l’élaboration et à la mise en œuvre de divers programmes, politiques, procédures et outils en matière de SST et prévention;
- Participer activement à l’amélioration des pratiques, la documentation et la culture d’entreprise en prévention et SST;
- Préparer et mettre à jour des outils de gestion tel que des tableaux de bord pour suivre les indicateurs de performance en SST et le taux d’accident;
- Conseiller l’entreprise sur les meilleures pratiques en SST, remettre en question les comportements non sécuritaires.

**Conformité et prévention**
- Effectuer des inspections régulières pour identifier les risques et les non-conformités aux normes de sécurité, et recommander des mesures correctives appropriées.
- Planifier, réaliser et assurer le suivi des inspections en milieu de travail (cour, garage, chantiers) et élaborer les listes de contrôle d’inspection;
- Déterminer les mesures correctives à apporter lors de situations de non-conformité;
- Effectuer les suivis d’échéancier de mise en place de mesures correctives;
- S’assurer que les règles de sécurité soient respectées, que les équipements de protection soient bien utilisés et que les dispositifs de sécurité soient fonctionnels et en place;
- Documenter les différentes interventions faites lors des inspections et en faire part à la directrice des ressources humaines;
- Tenir à jour l’inventaire des équipements de protection, les trousses de premiers soins et faire les commandes requises;
- Établir le plan des mesures d’urgence et le maintenir à jour;
- Mettre en place et animer le comité santé et sécurité;
- Assurer les mises à jour annuelles et promouvoir le plan de prévention au sein de l’entreprise en collaboration avec la mutuelle de prévention;
- Effectuer les enquêtes et les analyses d’accident ou d’incident en collaboration avec les Contremaîtres et Surintendants;
- Supporter les équipes de chantier en cas d’intervention ou de rapport d’inspection provenant de la CNESST;
**Formation**
- Collaborer au développer les plans d’intégration et de formation pour la portion SST afin de répondre aux enjeux et aux risques SST de l’entreprise;
- Participer au processus d’intégration des nouveaux employés quant au volé SST;
- Identifier les besoins de formation SST pour l’ensemble du personnel;
- Mobiliser les contremaîtres afin que les pauses-santé soient faites, efficaces et pertinentes et proposer des sujets au besoin;
- Organiser et dispenser des séances de formation sur la sécurité pour le personnel du chantier, en mettant l'accent sur la prévention des accidents, la manipulation sécuritaire des équipements et la gestion des urgences.
- Tenir à jour le registre des formations SST et effectuer les inscriptions aux formations au besoin.

**PROFIL PROFESSIONNEL** **RECHERCHÉ**
- Diplôme dans un domaine pertinent (BAC ou certificat en Santé et Sécurité au travail ou domaine connexe, RH ou autre)
- Trois à cinq ans d’expérience pertinente reliée à la fonction;
- Connaissance approfondie des réglementations en matière de santé et sécurité au travail,
- Permis de conduire valide (classe 5);
- Bilinguisme oral et écrit (un atout);
- Maîtrise de la suite Microsoft Office;
- Certification professionnelle en santé et sécurité au travail (ex : ASP Construction, CSST, etc.). Un atout.

**Veuillez prendre note que ce poste requiert des déplacements pour environ 60 % du temps**

Type d'emploi : Temps partiel, Pe