Superviseur, Comptabilité Aux Membres

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**Résumé de l’emploi**:
Le Superviseur Comptabilité aux membres, sous la supervision de la Cheffe principale Comptabilité aux membres, est responsable de gérer son équipe de technicien(ne)(s) comptables. Dans ses fonctions, il devra s’assurer de la promotion et du maintien de standards de qualité et de productivité élevé des dossiers attribués sous sa charge. Il voit au développement, à l’organisation et à la répartition du travail des membres de son équipe. Il aura également la responsabilité complète de dossiers de clients plus complexes et devra veiller à la production de leurs états financiers mensuels.

Par ailleurs, il s’assure de coordonner le travail de concert avec les autres superviseurs et son gestionnaire. Il assure également la bonne communication avec le département de services conseils pour les dossiers communs des départements.

Ce poste est offert en mode hybride, en très grande majorité en télétravail. En tant que gestionnaire, le superviseur comptabilité aux membres peut être amené à se déplacer pour des rencontres de gestion ainsi que pour des événements corporatifs.

**Responsabilités spécifiques**:

- Effectuer le cycle comptable complet pour des dossiers de clients plus complexes.
- Coordonne et supervise les activités quotidiennes d’une équipe ou d’équipes similaires d’employés
- Vérification des états financiers et des analyses mensuelles préparés par son équipe avant leur envoi aux membres
- En collaboration avec la gestionnaire, encadre sa propre équipe (RH, évaluation de rendements et performances)
- Responsable de la résolution des problèmes reliées à la comptabilité des pharmacies sous sa charge
- Responsable des principales interactions directes avec les clients attitrés à son équipe.
- S’assurer du respect des obligations des clients sous sa charges (taxes de ventes, obligations gouvernementales, bannière)
- Préparer, vérifier et suivi des fichiers de liquidités remis aux différents intervenants.
- Participer avec l’équipe à établir, les normes et procédures nécessaires pour le bon fonctionnement du département et l’amélioration de la qualité et de la productivité.
- Responsable des échanges avec les partenaires financiers des clients en vue du respect des obligations des membres. (Banque et bureaux de comptables)
- Résoudre tous les différents et litiges de nature plus sensible avec les clients
- Agir comme expert d’affaire pour des projets spéciaux ou des programmes requis par le service, y compris les processus, les politiques ou les améliorations technologiques

**Responsabilités générales**:

- Planifier les activités de son personnel, évaluer les résultats et prendre les mesures nécessaires pour améliorer le rendement.
- Déterminer les ressources requises pour la réalisation des tâches, déléguer les responsabilités et l’autorité appropriée à son personnel, et recommander les changements à apporter au besoin.
- Former les employés, évaluer leur rendement, les encourager et les soutenir dans leur développement.
- Participer aux réunions d’équipe de son service et rencontre de suivis de dossiers
- Veiller au respect des politiques de l’entreprise.
- Entretenir une bonne communication avec tous les échelons de l’entreprise.

**Exigences du poste**:

- Baccalauréat en comptabilité ou en administration ou formation jugée équivalente;
- Connaissance du logiciel comptable Acomba, un atout
- Très bonne connaissance du cycle comptable complet incluant, le dossier de fin d’année.
- Expérience pertinente dans le cycle complet de la paie;
- Minimum de 3 années d’expérience pertinente
- Expérience en gestion d’équipe
- Esprit d’équipe, collaboratif et sens du service à la clientèle
- Bonne gestion des priorités et sens de l’organisation
- Facilité d’adaptation face au changement
- Excellente capacité d’analyse et de synthèse
- Facilité à créer et maintenir de bonnes relations interpersonnelles
- Rigueur, efficacité et bon jugement
- Facilité à vulgariser et transférer des connaissances
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français, anglais fonctionnel (bilinguisme un atout)

Le.la titulaire de ce poste aura à soutenir de façon quotidienne des clients internes et/ou externes à l’ext