Chef Crédit Collection

**Type d'emploi**:Permanent

**Investis en toi, JOINS AGROPUR.**_On est prêt, lait-tu ? _**

Relevant de la Directrice du crédit, le Chef Crédit et Collection assure la supervision opérationnelle et stratégique d’une des équipes responsables du crédit et du recouvrement. Il encadre, organise et coordonne les activités d’un groupe composé de professionnels et/ou d’employés syndiqués, en veillant à leur développement et à l’atteinte des objectifs de performance liés à la gestion du risque client et au recouvrement. Il joue un rôle clé dans la mise en œuvre de la vision et des orientations stratégiques de la direction du crédit et de l’organisation. Il contribue activement à diverses initiatives d’amélioration continue, d’optimisation des processus et à la gestion proactive du portefeuille de client.

**Chez Agropur, on investit en TOI**:

- Reconnaissance année de services pour calcul de vacances;
- Flexibilité du télétravail à 50%;
- Régime d’assurances collectives flexibles incluant un service de télémédecine;
- Programme d’aide aux employés;
- Possibilité d'investir en toi (développement de carrière, etc.);
- Régime de retraite avec contributions de l’entreprise;
- Des bureaux lumineux, plongés en pleine nature, et comportant une multitude de services (stationnement intérieur gratuit, gym, etc.).
- **Échelle salariale 006: 95 900$ à 119 900$**(Le salaire de base sera déterminé en fonction de votre formation académique, expérience, formation et vos compétences liées au poste.)

**En quoi consiste ce rôle**:

- Encadrer, former et évaluer les membres de son équipe.
- Organiser et coordonner les activités et priorités de l’équipe.
- Favoriser le développement des compétences et la mobilisation du personnel
- Assurer le suivi régulier des comptes à recevoir, identifier les comptes à risque et mettre en œuvre des stratégies de recouvrement efficaces.
- Évaluer la solvabilité des clients et approuver les analyses de risque selon la délégation d’autorité, ou les soumettre à la Directrice du crédit.
- Veiller au respect des politiques, règles et procédures de crédit
- Réaliser des contrôles internes mensuels
- Produire des rapports de performance et recommander des provisions ou radiations de créance
- Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes
- Soutenir les initiatives commerciales tout en protégeant les intérêts financiers de l’organisation
- Identifie, recommande et participe activement à l’amélioration continue des processus, des outils de gestion du crédit collection et du déploiement de la solution digital de SAP et/ou technologique.
- Agit comme ‘’super-utilisateur’’, développer des plans de tests et soutenir les déploiements
- Agit comme acteur de changement
- Assumer, au besoin, les responsabilités de la Directrice du crédit lors d’absences ou de vacances

**Ce qu'il te faut pour joindre notre équipe**:

- Leadership mobilisateur et capacité à motiver les membres de son équipe
- Aptitude à encadrer et développer les talents
- Excellente gestion des priorités et de la gestion de temps
- Habiletés analytiques, de prise de décision et capacité à résoudre des problématiques complexes
- Grande adaptabilité et ouverture aux changements
- Esprit collaboratif et capacité à travailler avec les parties prenantes
- Intérêt marqué pour l’innovation et les technologies
- Être orienté vers les résultats et l’amélioration continue
- Disponibilité pour rencontrer des clients ou partenaires à l’extérieur du bureau, au besoin
- 10 années d’expérience en crédit, collection dont un minimum de 2 ans d’expérience comme gestionnaire d’une équipe
- Diplôme universitaire en administration ou discipline connexe
- Certification CCP de l’Institut canadien du Crédit ou un titre équivalent
- Expérience du domaine Agro-Alimentaire et/ou de l’exportation et de l’assurance-crédit, un atout important
- Maîtrise de la gestion et l’analyse du risque crédit et des états financiers
- Maîtrise de SAP FIORI
- Maîtrise de la structure de données maîtresses (Master Data client)
- Excel niveau avancé (formules complexes, tableau croisé dynamique, vlookup)
- Connaissance de l’insolvabilité, un atout
- Expérience en implantation de système et/ou de projet, un atout
- Bilinguisme français et anglais, parlé et écrit, essentiel; multilingues, atout
- Toutes autres combinaisons d’expérience jugées satisfaisantes

**_On est prêt, lait-tu? _**JOINS AGROPUR.**

LI-PB1

SALARIE
- Dans ce texte, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte._