Gt-03 Agent ou Agente de Formation

Défense nationale - marine royale canadienne
Esquimalt (Colombie-Britannique), Halifax (Nouvelle-Écosse)
GT-03
66 559 $ à 75 472 $
Pour obtenir plus de renseignements sur l'organisme, veuillez visiter Défense nationale

**Date limite : 2 septembre 2025 - 23 h 59, heure du pacifique**

**Qui est admissible**: Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à l'étranger.

**Messages importants**:
Nous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.

Mesures d’adaptation en matière d’évaluation

Comment cela fonctionne-t-il?

Étape 1 : Lisez l'intégralité de l'annonce. Vous voulez rejoindre notre équipe Faites-nous part de votre intérêt Cliquez sur « »

Étape 3 : Nous examinerons attentivement toutes vos qualifications. Si vos habiletés correspondent à l’une des nombreuses occasions que nous avons à offrir, nous pourrions communiquer avec vous pour obtenir d’autres renseignements ou pour une évaluation.

Créer un environnement où les diverses perspectives sont
valorisées commence par l’autodéclaration. Soyez du nombre et
autodéclarez-vous en indiquant à quel(s) groupe(s) d’équité en
matière d’emploi vous appartenez. Pour effectuer une
autodéclaration, assurez-vous de cocher la case appropriée dans le
d’emploi.

**Milieu de travail**:
Le ministère de la Défense nationale (MDN) est un des plus grands employeurs du gouvernement fédéral et il offre plus de 70 possibilités de carrières civiles. Le rôle du MDN est d’offrir des services et un soutien aux Forces armées canadiennes (FAC) afin qu’elles puissent mener à bien leurs opérations et leurs missions au pays et à l’étranger. L’effectif civil a un rôle important dans l’Équipe de la Défense. Vos connaissances et votre expertise contribuent à la mission globale. Dans cette optique, le Ministère favorise un milieu de travail où les employés ont l’occasion de grandir, d’apprendre, de faire progresser leur carrière et de ressentir une satisfaction professionnelle durable.

**Postes à pourvoir**: 2

**Les renseignements que vous devez fournir**:
Votre curriculum vitae.

EDUCATION:
A secondary school diploma or employer-approved alternatives.

Équivalence des diplômes

EXPÉRIENCE:
EX1 Expérience de l’enseignement à des adultes dans une salle de classe et de la réalisation de démonstrations pratiques.

EX2 Expérience de l’utilisation de logiciels pour réaliser des tâches administratives, notamment le traitement de texte et la gestion de courriels.

EX3 Expérience de la coordination et de la planification de la formation.

**Les énoncés suivants seront utilisés / évalués à une date subséquente (essentiels à l'emploi)**:
Exigences linguistiques variées
Esquimalt: Bilingue CBC
Halifax: Anglais essentiel

Renseignements sur les exigences linguistiques

COMPÉTENCES:
Réflexion approfondie
Collaboration efficace avec les autres
Intégrité et respect
Esprit d’initiative et orientation vers l’action
Communication

**Les énoncés suivants pourraient être utilisés / évalués à une date subséquente (pourraient être nécessaires à l'emploi)**:
QUALIFICATIONS CONSTITUANT UN ATOUT:
EXA1) Expérience de la prestation de premiers soins et de la réanimation cardiorespiratoire.

BESOINS ORGANISATIONNELS:
Le ministère de la Défense nationale est résolu à se doter d’un effectif diversifié et inclusif qui reflète la population du Canada.
Afin que le Ministère puisse se doter d’un effectif représentatif, la sélection pourrait se faire parmi les personnes qualifiées qui déclarent appartenir à au moins un des groupes visés suivants : Autochtones, membres des minorités visibles, personnes en situation de handicap et femmes.

**Conditions d'emploi**:
CONDITIONS D’EMPLOI:
Cote de sécurité : FIABILITÉ

1) Consentir à faire des heures supplémentaires au besoin, possiblement à court préavis, et être en mesure de le faire.
2) Consentir à suivre la formation demandée par l’employeur, au besoin, et être en mesure de le faire.
3) Consentir à se tenir debout pendant de longues périodes d'enseignement en classe, ainsi qu'à se pencher et à s'agenouiller périodiquement pour démontrer les techniques de premiers soins aux stagiaires dans le cadre d'exercices pratiques, et être en mesure de le faire.
4) Consentir à soulever et à déplacer en toute sécurité un poids équivalent à celui d’un être humain pendant l’instruction pratique et être en mesure de le faire.
5) Respect rigoureux de ce qui suit : Code de valeurs et d’éthique du ministère de la Défense nationale et des Forces armées canadiennes, Code de valeurs et d’éthique du secteur public, Directive sur les conflits d’intérêts et Directives et ordonn