Préposé Et Journalier

**Nature du travail**:
*Cette nouvelle fonction est créée dans le cadre d’un projet pilote conformément à la lettre d’entente numéro 38. Ainsi, au terme de ce projet pilote, il sera confirmé si cette fonction demeure permanente ou non.*

La Ville de Mirabel est à la recherche de deux personnes dynamiques pour agir à titre de personne salariée régulière au poste de préposé et journalier - chauffeur aux parcs et terrains de jeux - équipe arénas au Service des loisirs, de la culture et de la vie communautaire.

Relevant des contremaîtres du Service, le préposé et journalier - chauffeur aux parcs et terrains de jeux - équipe arénas:

- Accomplit divers travaux reliés à l’entretien, la réparation et/ou la construction des équipements du Service (arénas, parcs, terrains de balle, patinoires extérieures, centres culturels et autres);
- Utilise divers véhicules, pièces d’équipement et outils électriques, mécaniques ou autres;
- Opère la surfaceuse à glace;
- Effectue toute autre tâche reliée à sa fonction ou demandée par la direction.

Il est à noter que pour la période du 2e dimanche de décembre au 1er samedi d’avril inclusivement le préposé et journalier - chauffeur aux parcs et terrains de jeux - équipe arénas peux être affecté à l’opération de la surfaceuse à glace selon les besoins du Service. Lors de ces affectations, la personne salariée devra occuper l'horaire déjà établi qui est variable le jour, le soir, en semaine, la fin de semaine et les jours fériés.

**Présentation de la Ville**:
**Bienvenue à la Ville de Mirabel**

Tu souhaites faire partie d’une municipalité dynamique et en pleine expansion?
Tu aimes travailler dans un environnement qui favorise la collaboration et le travail d’équipe?
Les défis te motivent et tu aimes faire avancer les choses?
Ça tombe bien, nous sommes à la recherche d'une perle

Comptant près de 68 000 citoyens, parmi les plus jeunes de la province, Mirabel est la 17e ville en importance au Québec et est reconnue pour la qualité de vie, les grands espaces et la proximité de la nature.
Viens rejoindre une municipalité pleine de vie, on a hâte de te parler
À Mirabel, on M la vie

**Exigences**:

- Diplôme d’études secondaires (DES) ou équivalence reconnue;
- Posséder un minimum d’une (1) année d’expérience pertinente;
- Expérience sur l’opération d’une surfaceuse à glace, sera considéré comme un atout;
- Permis de conduire de classe 3 valide;
- Attestation pour le cours de santé et sécurité générale sur les chantiers de construction;
- Entregent et capacité à travailler avec le public;
- Aptitude pour les travaux manuels;
- Expérience pratique de base en menuiserie, soudure et plomberie;
- Être disponible à travailler sur un horaire variable le jour et le soir, en semaine, la fin de semaine et les jours fériés.
- Expérience pratique de base en menuiserie, soudure et plomberie;
- Être disponible à travailler sur un horaire variable le jour et le soir, sur semaine et fin de semaine.

**Horaire de travail**:
L'horaire régulier de travail est de quarante (40) heures par semaine, de 8h à 16h incluant une période d'arrêt de travail rémunérée de trente (30) minutes.

Pour la période allant de la troisième semaine complète du mois d’avril au vendredi précédant la première semaine complète du mois de novembre, l’horaire de travail est de quarante (40) heures par semaine et il est le suivant:

- lundi au jeudi : de 7 h 30 à 16 h 15, avec une demi-heure (½) pour le dîner;
- vendredi : de 7 h à 12 h.

Durant la période du 2e dimanche de décembre au 1er samedi d’avril inclusivement, l’Employeur peut modifier l’horaire selon les besoins du service afin d’affecter la personne salariée à l’opération de la surfaceuse à glace selon les besoins du Service. Lors de ces affectations, la personne salariée devra occuper l'horaire déjà établi de quarante (40) heures par semaine qui est variable le jour, le soir, en semaine, la fin de semaine et les jours fériés.

**Conditions de travail**:
Le salaire et les avantages sociaux sont établis selon les dispositions de la convention collective en vigueur. Plus spécifiquement, vous bénéficierez:

- D’un milieu dynamique et d’une ambiance de travail formidable;
- D’un programme d’aide aux employés et à leur famille;
- D’un régime d’assurance collective;
- D'un régime de retraite à prestation déterminée avec une contribution de l’employeur;
- De banques de congés mobiles, fériés, maladie et de vacances.

Le taux horaire de l'échelon 1 est de 29,29 $ et de l'échelon 7 de 35,04 $.

**Inscription interne**:
**Libellé**:
**Inscription externe**: