Accompagnateur Agile

5 days ago


Quebec City, Canada DTL-miSys informatique Full time

**(20240916/241115)**

**DTL-MiSys Informatique Québec inc.**

**Détails de l'offre**

**Lieu de travail**:Québec,QC

**Adresse**:2013-B Wilfrid-Hamel

**Nombre de poste(s) à combler**:1

**Statut de l'emploi**:Contrat ,Télétravail

**Horaire de travail**:Temps plein

**Quart de travail**:Jour

**Date d'entrée en fonction**: Dès que possible

**Description**

**Tu es **A**c**c**o**m**p**a**gn**a**t**e**u**r** **a**g**i**l**e** **(**c**o**a**c**h**) **avec compétences exigées? Cette offre est pour toi **

DTL-Misys Informatique et son équipe dynamique sont à la recherche d’un(e) Accompagnateur agile (coach) pour un mandat chez un client (Télé-travail possible).

Sous la supervision du directeur des technologies de l’information du client, le Accompagnateur agile (coach) aura plusieurs défis afin de répondre aux besoins du client, qui incluent:
**Tâches**

Travailler à l'échelle de l'organisation pour aider à mettre en place une culture Agile inspirée du cadre SAFe;
Soutenir l'évolution de l'organisation et aider les individus et les équipes à développer leurs compétences et leurs connaissances de l'Agilité;
S'impliquer activement dans l'évolution du CPA (Centre de Performance Agile);
Accompagner la transformation organisationnelle

Participer à faire évoluer les mentalités et les pratiques;
Participer à l'établissement et à la promulgation d'une mission claire;
Aider à la mise en place de postures soutenant la culture Agile;
Communiquer la vision de transformation et l'état actuel.

Favoriser l'apprentissage Lean-Agile

Inviter de nouvelles réflexions;
Créer un plan d'apprentissage;
Mesurer l'apprentissage.

Coacher les dirigeants

Faciliter les ateliers de leadership ;
Participer à des programmes de leadership organisationnel.

Gérer le carnet de transformation

**Type d'emploi** : Temps plein (35h /semaine)

**Exigences**:
Détenir une certification PSM1 (Professionnal Scrum Master 1) ou CSM (Certified Scrum Master);

Détenir la certification Leading Safe ou SPC (Safe Program Consultant);

**Formation(s) exigée(s)**:
Formation pertinente au poste

**Expérience exigée**:
Posséder au minimum dix (10) années d'expérience professionnelle pertinente;
Posséder 6 années d'expérience en agilité;
Posséder 3 années d'expérience comme coach agile;
Posséder 3 années d'expérience avec l'outil Azure DevOps ou Jira pour la gestion du backlog d'une équipe, dont mínimalement 1 années avec Azure DevOps;
Avoir réalisé 3 projets dans un rôle Agile;
Avoir réalisé 2 projets à titre de coach Agile;
Avoir réalisé 1 projet à titre de formateur Agile;
Avoir réalisé 2 projets d'accompagnement de transformation vers l'Agilité à l'échelle.

**Langue exigée**:
Français, Anglais

**Conditions de travail**:
Salaire et conditions à discuter

**Date de début **:Début octobre

**Exigences**

**Niveau d'études**: Secondaire

**Diplôme**: DEP

**Statut**: Terminé

**Années d'expérience**: 0-2 années

**Français écrit**: Avancé

**Français parlé**: Avancé

**Anglais écrit**: Intermédiaire



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    **(20240916)** **DTL-MiSys Informatique Québec inc.** **Détails de l'offre** **Lieu de travail**:Québec,QC **Adresse**:2013-B Wilfrid-Hamel **Nombre de poste(s) à combler**:1 **Statut de l'emploi**: Contrat **Horaire de travail**: Temps plein **Quart de travail**: Jour **Date d'entrée en fonction**: Dès que possible **Description** **Tu es


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