Chef(Fe) Approvisionnement Stratégique-soutien Opérationnel

**Concours**:

- 173969

**Titre à l'interne**:

- Chef(fe) Appro. strat. Soutien opérationnel

**Statut**:

- Permanent

**Durée**:

- Permanent

**Adresse**:

- 855, rue Sainte-Catherine Est

**Ville**:

- Montréal

**Horaire de travail**:

- 5 jours

**Fin d'affichage**:

- 23/03/2025
- _Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché._

**Qui nous sommes**

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde

**Votre mission**:
Vous assumerez la responsabilité d’un cadre de premier niveau hiérarchique dans l’organisation. Vous exercerez une influence importante sur les activités votre unité. Vous contribuerez aux activités, aux opérations et aux projets de votre domaine d’activité afin d’assurer la réalisation de la mission d’Hydro-Québec.

Vous contribuerez à fournir l'expertise, les orientations et le soutien en matière d'approvisionnement stratégique de biens et services conformément aux besoins d’Hydro-Québec. Vous fournirez des services-conseils en matière de stratégie d’approvisionnement, d’appel de propositions, d’analyse économique et commerciale, de négociation et d'attribution de contrats, d’administration de contrats, et ce, dans le respect des exigences réglementaires.

**Vos principales activités au quotidien**:

- Vous assurerez la coordination et la gestion optimale des ressources mises à votre disposition et mettrez en oeuvre des initiatives et des stratégies permettant l’atteinte des objectifs de votre unité.
- Vous coordonnerez une équipe performante composée de contributeurs(trices) individuel(le)s.
- Vous rallierez, mobiliserez et responsabiliserez les membres de votre équipe autour des priorités et actions nécessaires à l’atteinte des objectifs.
- Vous créerez un environnement propice à la remise en question du statu quo et encouragerez votre équipe à penser autrement en impliquant les employé(e)s dans la recherche et la mise en oeuvre de solutions créatives.
- Vous soutiendrez et orienterez le développement professionnel de votre équipe selon les forces et aspirations individuelles.
- Vous agirez de façon proactive dans l’élaboration de solutions à des problèmes complexes.

**Mandats particuliers**
- Vous serez responsable d’offrir l’expertise en approvisionnement (attribution et administration de contrats)pour les intervenants au sein de la Direction principale et de l’entreprise dans le respect des encadrements en place.
- Vous serez responsable d’identifier les opportunités d’améliorations en lien avec les encadrements et les clauses normalisées dans le cours des activités d’attribution et d’administration de contrats.
- Vous serez responsable des démarches de cession de contrats.

**Votre profil**:
**Exigences**:

- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (BAC) dans un domaine pertinent ;
- Posséder un minimum de 6 à 9 ans d'expérience pertinente en approvisionnement (attribution et en administration de contrats) ou dans des activités connexes au domaine de l’approvisionnement.
- Avoir de l'expérience en gestion.

**Compétences et connaissances reliées au poste**:

- Avoir une bonne connaissance de l'approvisionnement stratégique de biens, de services spécialisés et de construction ainsi que des services professionnels
- Avoir une très bonne connaissance des interrelations qui existent entre les cadres légaux, les clauses contractuelles, les opérations d'approvisionnement, d'administration de contrats et le pouvoir décisionnel
- Avoir une bonne connaissance des encadrements en approvisionnement ainsi que des enjeux reliés aux contrats
- Avoir une bonne connaissance des marchés publics, un atout
- Avoir une bonne connaissance de SAP, module MM, un atout
- Avoir de la langue française une connaissance appropriée à la fonction.

**Compétences essentielles à Hydro-Québec**:

- Démontrer la maîtrise des compétences essentielles à Hydro-Québec:

- Travaille en équipe;
- Agit avec ouverture et bienveillance;
- Agile et orienté vers les résultats;
- S'engage dans l'évolution.

**Compétences essentielles aux gestionnaires**:

- Démontrer la maîtrise des compétences essentielles aux gestionnaires:

- Aligne sur les enjeux importants;
- Responsabilise ses employés;
- Agit en leader d'équipe;
- Agit en leader de changement.

**Particularités inhérentes**:

- Consentir à passer une évaluation de potentiel, si requis.
- Posséder un permis de conduire de classe 5.

**Votre future équipe**:
**Ce que nous offrons**
- Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de so