Conseiller(E) Juridique

**_The opportunity_**

Afin de mieux répondre aux besoins croissants de l’entreprise, Gildan est à la recherche d'un conseiller juridique pour se joindre à l'équipe du siège social de Montréal.

Relevant de l'un des directeurs, le conseiller juridique sera appelé à fournir un soutien en matière commerciale à l'ensemble du département ainsi qu'aux unités d'affaires.

Plus spécifiquement, vous serez appelé à rédiger et négocier une grande variété de contrats avec des tiers canadiens, américains et internationaux. Vous participerez à la rédaction d'accords relatifs à la technologie de l'information, à la propriété intellectuelle, au marketing, à la trésorerie/crédit, et vous fournirez un soutien en matière de valeurs mobilières et de conformité. Vous participerez également, avec d'autres avocats du département, à des projets d'envergure et serez impliqué dans la rédaction de contrats interentreprises.

**_ The opportunity_**

Le conseiller juridique sera chargé de soutenir les membres du département juridique de l'entreprise dans les domaines suivants:

- Fournir des conseils pratiques ainsi que des avis juridiques, et un soutien sur un large éventail de questions juridiques et réglementaires au fur et à mesure qu'elles se présentent, notamment en fournissant des conseils stratégiques à l'entreprise en ce qui concerne les objectifs stratégiques, les initiatives d'entreprise, les contrats et les projets.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et les équipes multifonctionnelles pour identifier, traiter et communiquer les risques, et pour comprendre les objectifs commerciaux pertinents.
- Anticiper les besoins des parties prenantes et élaborer de manière proactive des solutions pour y répondre.
- Participer à la revue légale des communications externes de l'entreprise, et aider/surveiller les dépôts de titres et autres dépôts auprès des autorités gouvernementales et réglementaires.
- Participer à la création de matériel de formation et à l'amélioration des processus.
- Préparer et examiner les accords commerciaux, notamment les accords de fourniture, de service, de crédit, de marketing, de propriété intellectuelle, de vente et de licence de logiciel.
- Contribuer à la préparation d'avis juridiques et de recommandations à la direction.
- Soutenir l'introduction de nouvelles politiques à l'échelle de l'entreprise et collaborer à d'autres initiatives du service juridique.
- Participation à une grande variété de projets spéciaux liés aux activités de l'entreprise, tels que le développement commercial ou d'autres projets d'amélioration continue.
- Soutien aux obligations d'information continue de l'entreprise au Canada et aux États-Unis (telles que la circulaire de la direction et la notice annuelle).

**_ What you bring to the role_**

**Connaissances et expertise**
- Baccalauréat en droit
- Membre du barreau d'une province canadienne.
- Minimum de 4 à 7 ans d'expérience dans le domaine juridique.

**Attributs***
- Bilingue : français et anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
- Solides compétences en matière de rédaction et de négociation et souci du détail.
- Esprit d'entreprise qui aime être dans le feu de l'action.
- Sens de l'initiative et bon jugement commercial.
- Remarqué pour son orientation vers les résultats.
- Organisé, rigoureux et capable de gérer un grand nombre de dossiers simultanément.
- Pragmatique et proactif.
- La connaissance de l'espagnol serait considérée comme un atout, compte tenu des activités de l'entreprise en Amérique latine.

**_What's in it for you?_**
- Rejoignez l'une des entreprises les mieux gérées mondialement d'un point de vue du développement durable.
- Interagissez et bénéficiez de contacts avec de hauts dirigeants qui vous aideront à faire évoluer votre carrière vers de nouveaux sommets.
- Rejoignez une culture de travail collaborative centrée sur les valeurs d’autonomisation, d'esprit entrepreneurial et de responsabilité.
- Bénéficiez de possibilités de mentorat et de développement.
- Accédez et profitez de nos avantages sociaux compétitifs.
- Veuillez noter qu'en raison des circonstances liées à la pandémie de COVID-19, les employés de certaines régions travaillent actuellement à domicile.

**_Come as you are:_**

Rejoignez une entreprise qui reconnaît l'importance de la diversité, de l'équité et de l'inclusion pour créer un environnement de travail fructueux et dynamique. En tant qu'employeur équitable souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi nous accueillons et valorisons toutes les caractéristiques qui vous rendent unique. Nous cherchons à offrir à chacun un environnement qui lui donne une chance égale de réussir. Chez Gildan, nous accordons une grande importance à l'équité et à l'inclusion. Pour en savoir plus.