Scientifique de Données, Pratique Analytique

Le Mouvement Desjardins s’est engagé à aller plus loin et faire de l’organisation un exemple en matière en valorisation de données. Notre ambition est d’utiliser les données à leur plein potentiel afin de toujours mieux servir les membres et clients, ainsi qu'accroître notre productivité. Voici quelques exemples d’utilisation: expérience membre, clients et employés (ex. identifier le meilleur prochain conseil destiné au membre client, personnaliser l’offre numérique), gestion de la sécurité et des risques (ex. renforcer la protection des renseignements personnels, détecter la fraude), optimisation et sécurité (ex. gérer et optimiser la performance des opérations, optimiser les efforts marketing), croissance (ex. estimer la valeur à vie des membres clients, segmentation des investisseurs canadiens). À titre de scientifique de données, Pratique analytique cognitive, vous contribuez à transformer les données en information à valeur ajoutée pour faciliter la prise de décision au sein de l'organisation et au développement de solutions et de services adaptés aux enjeux d’affaires. Vous exercez un rôle d’expert-conseil et de contenu dans votre domaine et agissez à titre de personne-ressource et de coach auprès de la haute direction et des instances. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

- Participer à l'identification et la priorisation des opportunités de valorisation des données, à la définition des solutions et à l’élaboration d’une feuille de route analytique intégrée au plan d’affaires et à la vision stratégique du Mouvement
- Participer à la conceptualisation et le développement de solutions analytiques de haute complexité
- Utiliser des méthodes en intelligence artificielle en vue d'exploiter les données, de développer, de déployer et d’optimiser des modèles répondant aux besoins d'affaires
- Établir les encadrements dans les choix technologiques
- Représenter l’équipe auprès de différents membres de la haute direction et auprès de partenaires ou d’organismes externes
- Accompagner le secteur d'affaires dans la compréhension des solutions et dans leur intégration aux activités d'affaires
- Vulgariser les concepts complexes et traduire les modèles pour les instances décisionnelles afin d'accroître leur compréhension du potentiel stratégique de la donnée au bénéfice de l'organisation et des membres et clients

**Ce que nous offrons**
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
- *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité. _

**Ce que vous mettrez à profit**
- Baccalauréat en administration des affaires, gestion de l'information, génie informatique, statistiques, mathématiques, physique ou dans une autre discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d'expérience pertinente
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Spécialisation académique en génie informatique (apprentissage machine), statistiques, mathématiques, intelligence d'affaires ou équivalent
- Expérience en apprentissage automatique, analyse de données non structurées, traitement du langage naturel (NLP) et utilisation de grands modèles de langues (LLM)
- Expérience dans la production de documents d'analyse de haut niveau avec des recommandations pour des comités et instances de l'entreprise
- Expérience dans la réalisation de projets donnée et analytiques d'envergure et transformationnels
- Connaissance du français nécessaire
- Maîtrise d'au moins un langage d'analytique avancée (R, Python ou autre)
- Maîtrise des concepts de sciences de données et Intelligence artificielle
- Connaissance des systèmes de gestion de bases de données et des infrastructures cloud

LI-Hybrid

**Syndicat**

Non syndiqué

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront o