Planification Opérationnelle

En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides._

**Pourquoi vous joindre à nous?**:
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

**Nos avantages sociaux**:
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants:

- Régimes d'assurance _(Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)_
- Salaire de base compétitif
- Régime d'épargne retraite
- Programme d'aide aux employés
- Programme de télésanté

**Quelles sont vos contributions envers l’équipe?**:

- Élaborer les plans de capacité à court et moyen terme (Main d’œuvre et espace);
- Harmoniser les plans de production de ses secteurs avec le plan directeur et en fournir la visibilité;
- Communiquer le plan de ses secteurs et ses modifications;
- Suivre et mesurer l’adhérence au plan de ses secteurs (Cycles et heures de retard);
- Créer et fournir les rapports de performance de ses secteurs;
- Supporter ses secteurs dans l’élaboration de plans de rattrapage au besoin;
- Préparer des scénarios pour supporter les stratégies manufacturières de ses secteurs et fournir:

- Visibilité de l’impact sur la main d’œuvre (Par métier et position selon la séquence d’installation synchronisée fournie par Génie Industriel);
- Visibilité de l’impact sur l’espace;
- Risques de chacun des scénarios;
- Recommandation du choix de l’un des scénarios.
- Assurer l’intégrité des données du système ERP quant aux différents jalons du plan directeur;
- Participer aux gouvernances des unités de production;
- Supporter et/ou participer à des mandats de projet d’amélioration de ses secteurs.

**Comment vous épanouir dans ce rôle? Compétences, connaissances et expériences requises**:

- Vous détenez un baccalauréat ou une maîtrise en ingénierie industrielle ou en gestion des opérations.
- Vous avez au moins deux (2) ans d'expérience pertinente en planification.
- Vous êtes très efficace dans l'utilisation de MS Office (Word, Excel, Power Point, Project).
- Vous avez un Leadership naturel.
- Vous devez être organisé, gérer efficacement votre temps et être autonome.
- Une expérience dans un environnement de fabrication est un atout majeur.
- Vous avez de bonnes compétences analytiques, de communication, de planification, de résolution de problèmes et des compétences interpersonnelles.
- Vous avez un esprit ouvert et un esprit d'équipe.

**Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier**:
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.

**Emploi**Planification Opérationnelle

**Site principal** Centre de finition

**Organisation**Aerospace Canada

**Quart de travail** Tout poste de travail

**Statut de l'employé** Régulier

**Réquisition**10399 Planification Opérationnelle