Préventionniste / Agent.e de Développement - Service Des Ressources Matérielles
3 days ago
PRÉVENTIONNISTE - AGENTE OU AGENT DE DÉVELOPPEMENT
SERVICES DES RESSOURCES MATÉRIELLES
AFFICHAGE INTERNE + EXTERNE / CONCOURS 2024-2025-RH-P-14
Joignez-vous à notre équipe pour contribuer à instruire, à qualifier et à socialiser nos nouvelles générations dans un environnement stimulant, axé sur la collaboration et le plaisir au travail
Le CSSCDR est à la recherche d’un.e agent.e de développement (préventionniste santé et sécurité au travail) pour son Service des ressources matérielles. L’emploi d’agente ou agent de développement comporte plus spécifiquement la recherche, l’analyse et le développement d‘activités reliées, dans ce cas-ci, à la santé, mieux-être et la sécurité au travail. L’agente ou l’agent voit à la planification, la coordination et l’animation de la mise en œuvre d’un plan d’action en lien avec la santé et la sécurité au travail et faisant appel aux ressources internes et externes du Centre de services scolaire du Chemin-du-Roy.
**Conditions et lieu de travail**
SALAIRE : De 53 876 $ à 95 479 $ par année
HORAIRE : 35 h/semaine, du lundi au vendredi
LIEU DE TRAVAIL : Service des ressources matérielles - Centre administratif
DATE D’ENTRÉE : Mars 2025
TYPE DE MANDAT : Poste régulier, temps complet
**Sommaire du poste**
- Agir en tant qu'agente ou agent de changement dans la mise en place d'une culture proactive et préventive de la santé, du mieux-être et de la sécurité au travail en élaborant, diffusant et assurant le suivi d’un plan d’action;
- Accompagner les gestionnaires, les représentants SST, et soutenir les travailleurs en matière de santé et sécurité au travail;
- Intervenir en première ligne au besoin dans les situations de santé et sécurité au travail;
- Participer aux inspections des lieux, aux enquêtes et analyse d’accidents ainsi qu’aux audits SST;
- Assurer une vigie à l’égard des développements récents en matière des meilleures pratiques et de l’évolution de la réglementation en vigueur;
- Participer aux comités paritaires en matière de santé et sécurité au travail;
- Soutenir la mise en place de nos obligations associée à la LMRSST.
**Profil recherché**
- Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié tel qu’en relations industrielles, en ressources humaines, en santé et sécurité au travail, etc.
- Réussir le test de français exigé par le Centre de services scolaire
- Bonnes aptitudes à communiquer tant à l'oral qu'à l'écrit
- Habiletés en résolution de problèmes et capacité à gérer différentes situations de façon méthodique et autonome
- Atout: être membre de l'ordre des CRHA
- Esprit analytique et capacité de synthèse
- Connaissance approfondie des lois et règlements en matière de santé et sécurité au travail et des diverses conventions collectives
- Capacité à travailler en équipe
Des tests de sélection pourraient être administrés pour valider les compétences et aptitudes recherchées ci-haut mentionnées.
DATE LIMITE : 14 MARS 2025 À 16 H
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