Coordinateur(Trice) Technique

**Pour que les artistes brillent sur scène, il nous faut des personnes derrière la scène pour veiller au bon fonctionnement technique des spectacles**:le Théâtre du Palais municipal (arrondissement La Baie), Théâtre C (arrondissement Chicoutimi), Théâtre Palace (arrondissement Jonquière). _ICI, ON APPLAUDIT VOTRE TRAVAIL._

**Tâches et responsabilités**:

- Accueillir et former les nouveaux employés de son département;
- Superviser l’ensemble du personnel du département technique sur le plateau;
- Gérer son équipe de travail afin qu’elle soit efficace en mettant et améliorant les processus déjà en place en partenariat avec la direction technique;
- Produire et diffuser l’horaire de travail des employés sous sa charge;
- Au besoin, agir à titre de chef son, chef électrique ou opérateur pour un spectacle;
- Assurer la santé et la sécurité du personnel en faisant respecter les règlements et les consignes en vigueur dans son département;
- Maintenir un climat d’échange respectueux et une relation de confiance avec les clients et fournisseurs;
- Mettre en place tout le matériel et les équipements exigés dans les devis techniques des spectacles approuvés par la directrice technique;
- Planifier et organiser l’entretien des équipements scéniques pour le département technique;
- Contrôler l’inventaire des équipements scénique;
- Créer les procédures de fonctionnement pour les appareils techniques à utiliser lors de la préparation de la scène et/ou du spectacle;
- Établir la liste des équipements ou du matériel se rattachant au devis technique et commander les éléments manquants;
- Respecter les échéanciers convenus pour la réalisation des projets;
- Participer au montage, au démontage ainsi qu’au spectacle lui-même lors des représentations;
- Accueillir les équipes de tournée et veiller au bon déroulement de leur spectacle dans les installations de l’organisme;
- Commander tous les produits périssables attitrés au département technique;
- Mettre en place les plans d’entretien ou de réparation des infrastructures des immeubles élaborés par son supérieur immédiat;
- S’assurer de la diffusion des enregistrements des bons mots de sécurité;
- Collaborer aux évaluations de rendement annuelles de l’équipe technique;
- Planifier, rechercher ou élaborer des formations pour l’équipe technique;
- En collaboration avec la direction technique et la ressource RH, traiter les dossiers problématiques en gestion des ressources humaines;
- Toutes autres tâches connexes.

**Compétences et aptitudes recherchées**
- Être en mesure de gérer plusieurs tâches en même temps;
- Savoir analyser les tâches afin d’optimiser son temps et d’améliorer les processus;
- Être capable de s’adapter aux différentes situations pouvant survenir;
- Résolution de problèmes techniques (son, éclairage et vidéo)
- Être autonome et être capable de déterminer les tâches à effectuer;
- Être capable de travailler en équipe;
- Faire preuve de leadership;
- Grande capacité à travailler sous pression;
- Entretenir de saines relations avec les clients.

**Qualifications recherchées, formation et expérience**
- DEC en technique de scène ou l’équivalent;
- Posséder un minimum de 3 années d’expérience dans un poste similaire ou 10 ans d’expérience dans le domaine technique;
- Posséder une très bonne connaissance de l’informatique et pouvoir évoluer dans cet environnement.

**Particularités du poste**
- Poste à 35 heures
- Horaire variable de jour, soir et fin de semaine.

Type d'emploi : Temps Plein

Rémunération : 27,15$ à 38,33$ par heure

Heures prévues : 35 par semaine

Avantages:

- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Bourses d'Études
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Régime de retraite
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- Fins de semaine au besoin
- Quart de jour
- Quart de soir

Lieu du poste : En présentiel