Devsecops

**Type d’emploi **:Temps plein, permanent

**Salaire**:À discuter

Horaire: Lundi au vendredi - 37,5 h / semaine

Pour te donner un peu plus de détails, nous cherchons à ajouter un DevSecOps dans notre équipe pour nous aider à mettre en place un pipeline de développement automatisé et à structurer notre infrastructure cloud selon les meilleures pratiques, avec la sécurité comme prémisse. De plus, tu participeras à l'analyse, la maintenance et l'optimisation de l'ensemble de nos plateformes, avec comme objectif de livrer une solution résiliente et évolutive.

Cook it est une entreprise québécoise ayant connu une croissance phénoménale au cours des dernières années et est maintenant la plus grande entreprise privée de boîtes repas au Canada. C’est pour cette raison que nous sommes à la recherche de nouveaux talents **comme toi**

Ce poste est ouvert pour recrutement immédiat, avec une panoplie d’avantages qui sont trop nombreux pour les énoncer tous ici (mais en vrai, c’est écrit un peu plus bas).

**Ton rôle dans l’équipe ?**
- Utiliser le paradigme Tout en tant que code et les commits en tant que déclencheur via des pipelines CI/CD complets, directement jusqu’à la production, pour toutes les activités de développement ;
- Veiller aux systèmes et services partagés, des outils d’orchestration comme Docker et Kubernetes, de la gestion de la sécurité et de la confidentialité des données personnelles ;
- Améliorer le développement en étant conscient qu’il est testé de manière automatisée, au bon niveau, en fonction des besoins et des contextes ;
- Permettre de passer à la production en sachant qu’elle est surveillée afin de pouvoir réagir automatiquement en cas de problème (modèles bleu-vert et/ou déploiements canaris) en suivant les meilleures pratiques en matière de haute disponibilité ;
- Élaborer des outils pour contrôler la qualité de la production afin de réduire la charge de travail de l’équipe de développement et contribuer à automatiser l’écosystème technique (monitoring et logs) ;
- Aider d’autres équipes à utiliser les outils et scripts d’observabilité pour déboguer les systèmes de production ;
- Établir et tester régulièrement les plans de reprise d'activité (DRP) ;
- Participer activement à la réalisation de la vision DevSecOps en intégrant tous ces composants dans les pipelines de livraison et en assurant une veille constante pour limiter les coûts ;
- Collaborer avec les autres départements informatiques afin de construire un système sécuritaire et performant ;
- Écrire de la documentation technique et utilisateur claire et détaillée**.**

**Tes principales aptitudes?**
- Bonne capacité d’adaptation à des contextes variés dans un contexte de startup ;
- Forte capacité d’analyse et de planification technologique ;
- Connaissance des meilleures pratiques en matière de sécurité, d'automatisation et de qualité du code ;
- Intérêt marqué pour les technologies émergentes et la veille technologique.

**Ton cheminement et tes connaissances?**
- Détenir de 3-5 années d’expérience dans un poste similaire ;
- Avoir une connaissance des langages de programmation modernes ;
- Bonne connaissance des technologies de communication du web (GraphQL, REST, Websocket) ;
- Expérience avec les principaux fournisseurs Cloud (AWS, GCP) et des plateformes applicatives tel que Heroku ;
- Maîtrise des systèmes de contrôle de versions (Git), des actions automatisées (Jenkins, CircleCI) et des outils de revues de code, de tests et d'inspections (SonarCloud) ;
- Utilisation de l'orchestration (Kubernetes, HelmChart), des containers (Docker) et des infrastructures serverless ;
- Connaissances des solutions Infrastructure-as-code (Terraform) ;
- Expérience avec les bases de données NoSQL (MongoDB) et SQL (MariaDB, PostgreSQL).

**Atouts**
- Expérience avec les systèmes transactionnels (Stripe, Braintree) ;
- Autonome et intéressé par toutes les technologies ;
- Connaissance du réseau et de la gestion d'un parc informatique.

**Avantages à travailler chez Cook it**
- Avoir accès à une politique de 4 semaines de vacances dès la première année en poste ;
- Manger gratuitement, grâce à une boîte Cook it hebdomadaire gratuite (la meilleure façon de manger, sans aucun doute) et profiter d'un petit coup de pouce hebdomadaire à la maison ;
- Bénéficier d’un programme d’assurances collectives très avantageux ;
- Évoluer dans le contexte d’une startup en forte croissance avec une énergie et une vivacité inégalable ;
- Intégrer une culture d’entreprise qui prône la diversité et l’inclusion. Chez Cook it, nous croyons à une communauté forte constituée des personnalités distinctes de tous nos collaborateurs ;
- Profiter d'un équilibre travail-vie personnelle grâce à un horaire flexible ;
- Rejoindre un milieu de travail, une famille et une tribu en constante évoluti