Surintendant de Chantier

**Description de l'entreprise**

En quelques années seulement, DEVCAM est devenu un maître d’œuvre immobilier en accompagnant des promoteurs et des professionnels de la santé dans la réalisation de projets de complexes commerciaux et multiservices. Travailler chez nous, c’est promouvoir, initier et réaliser des projets exclusifs en cultivant la pérennité avec les partenaires d’affaires. C’est joindre une équipe de meneurs passionnés par la création de complexes immobiliers multifonctionnels avec un volet innovant affirmé. La crédibilité acquise au fils des ans a encouragé la croissance de l’organisation et c’est pour cette raison que nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents pour compléter notre équipe

**Description du poste**

**LA CONSTRUCTION, C’EST AUSSI CONSOLIDER BOULOT ET PLAISIR **

En tant que **SURINTENDANT**, tu seras amené à superviser l’avancement quotidien des travaux de l’ensemble des projets sous ta responsabilité. Plus exactement : tu devras planifier, organiser, diriger et coordonner, par l’intermédiaire du surintendant général et des sous-traitants. Tu devras appliquer tes connaissances à travers une grande diversité de tâches en t’assurant de respecter les coûts, les délais et la qualité exigée.

**TES PRINCIPAUX DÉFIS**:

- Organiser les activités de la cartographie qui te concerne, tenir ton agenda de travail à jour et organiser les agendas de travail de ton département;
- Participer aux réunions qui te sont attitrées;
- Participer à la mobilisation;
- Identifier les besoins en ressources de production nécessaire au projet attitré;
- Effectuer la tournée de chantier quotidienne et compléter les rapports journaliers;
- Tenir l’échéancier de chantier à court terme;
- Assurer les approvisionnements requis pour le projet;
- Assurer la réception de la marchandise et de l’approvisionnement requis pour le projet;
- Exécuter la liste des déficiences;
- Exécuter la fermeture du chantier.

**QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES REQUISES**:

- Un minimum de 5 à 10 ans dans le secteur de la construction, génie civil et/ou domaine équivalent;
- Formation et connaissance approfondie du secteur de la construction;
- Capacité de lecture et compréhension des plans de construction;
- Posséder un permis de conduire valide;
- Bonne expérience en gestion de personnel;
- Des connaissances en informatique sont nécessaires;
- Dois être familier avec les normes (qualité, environnement et sécurité);
- Expérience avec les logiciels de gestion d’entreprise « ERP » (Atout);
- Bonne gestion des priorités;
- Capacité à gérer, mobiliser et développer une équipe de travail;
- Compétences adéquates en communication verbale et écrite en français;
- Bilinguisme (Atout).

**HABILETÉS ET APTITUDES**:

- Avoir un côté intrapreneur fort;
- Bonne communication, bon esprit d’équipe, de collaboration et orienté client;
- Bonnes aptitudes en résolution de problèmes, en amélioration continue et souci du détail;
- Excellente capacité d’analyse, être structuré et avoir une bonne capacité à travailler sous pression;
- Bonne gestion des priorités;
- Leadership positif et rassembleur.

**NOS BÉNÉFICES ET AVANTAGES **
- Environnement de travail stimulant
- La chance de faire partie d’une équipe qui prône l’entraide
- Employeur à l’écoute de tes besoins
- Flexibilité d’horaire (Présentiel vs Télétravail)
- Salaire compétitif
- Formation continue
- Et plus encore

Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée

Salaire : 80 000,00$ à 120 000,00$ par an

Horaire:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Expérience:

- construction, génie civil et/ou domaine équivalent: 5 ans (Obligatoire)