Spécialiste, Logistique Et Systèmes

Comment allez-vous CONTRIBUER et GRANDIR ?

La mission et la fonction principales de ce poste sont d'améliorer la logistique et d'optimiser les processus de distribution et de transport de Vrac. Le titulaire est responsable du développement et de l'amélioration des systèmes informatiques liés à la distribution et au transport, tout en promouvant les objectifs de qualité et de sécurité d’Air Liquide.

RESPONSABILITÉS CLÉS

1.Optimisation de la logistique de distribution Vrac au Canada : Surveille les indicateurs de performance et les ratios de coûts. Assure le suivi et l'interprétation des données. Identifie, analyse et explique les tendances et les variations des indicateurs et met en œuvre les modifications appropriées. Propose des méthodes, des plans d'action, des programmes et des outils permettant d'atteindre les objectifs.

2.Amélioration des processus : Coordonne les efforts des équipes multifonctionnelles pour améliorer continuellement les processus de travail. Analyse les processus logistiques de distribution Vrac, propose et met en œuvre des recommandations visant à les améliorer et assurer leur cohérence. Développe les bonnes pratiques et les outils logistiques permettant de rehausser la répartition. Veille à la mise en œuvre et à l'utilisation optimale de ces pratiques et outils. Élabore des systèmes informatiques visant à faciliter et à améliorer la gestion de la distribution générale.

3.Encadrement/Coaching : Formalise les responsabilités des coordonnateurs, Logistique. Détermine les méthodes et les meilleures pratiques à suivre. Forme les employés et procède à des audits internes. Assure le suivi des résultats obtenus lors des audits. Élabore et met en œuvre les actions correctives appropriées. Établit un programme de formation pour les répartiteurs.

4.Soutien et supervision techniques et analytiques : Soutient et supervise les centres de distribution conformément aux normes logistiques, comptables et contractuelles d’AIr Liquide. Élabore et met en œuvre des systèmes pour faciliter et normaliser les méthodes comptables et contractuelles des centres de distribution et des services Vrac. Soutient et supervise les centres de distribution en ce qui concerne l'analyse des coûts, de la faisabilité et de la performance.

5.Qualité/sécurité : Veille à la cohérence et à la fiabilité des données de base, à l'exactitude et à la représentativité des différents indicateurs et ratios. Identifie les situations potentiellement à risque, informe les personnes concernées et s'implique dans le processus de suivi. Veille au respect du système de qualité et du système de traitement des réclamations des clients en place. Met en œuvre, remplit les formulaires de non-conformité et assure le suivi des indicateurs de qualité et de sécurité, et adopte les actions correctives nécessaires.

Êtes-vous un MATCH ?

FORMATION ET QUALIFICATIONS REQUISES- Diplôme : Baccalauréat en génie industriel- Formation : Système de qualité (ISO)- Connaissances : Excellente connaissance des systèmes informatiques, MS Office, bilinguisme, compétences en communication orale et écrite.- Expérience : 5 à 7 ans d'expérience en logistique

AUTRES COMPÉTENCES- Leadership : Influence positivement les autres, obtient facilement la coopération des autres, se préoccupe des personnes autant que des résultats.- Initiative : Passe à l’action, lance des idées ou des solutions, se met en mode action sans attendre de directives, utilise toutes ses ressources avant de demander de l'aide, fixe ses objectifs de performance et ses échéances.- Aptitudes en matière d’encadrement/coaching : Établit clairement les critères de performance, trouve des solutions aux problèmes en consultant les membres de l'équipe, comprend et écoute les préoccupations de tous les membres de l'équipe, donne des idées dans un langage clair et approprié.- Résolution de problèmes : Identifie les situations problématiques dans un délai approprié, élabore plusieurs options de solution aux problèmes, analyse les situations et met en évidence les questions importantes, suggère des solutions adéquates, valables et réalisables.- Capacités techniques : Maîtrise les concepts, les outils et les méthodes liés à son travail, satisfait ou dépasse les exigences professionnelles de son domaine de travail, se tient au courant des progrès dans son domaine.- Solides compétences relationnelles : Apprend à connaître les autres et noue des relations, entretient de très bonnes relations avec ses collègues, respecte les idées et les opinions d'autrui.

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à construire un lieu de travail diversifié et inclusif qui englobe la diversité de nos employés, de nos clients, de patients, de parties prenantes de la communauté et de cultures à travers le monde.