Technicien(Ne) en Génie Civil- Ville de

**TECHNICIEN GÉNIE MUNICIPAL - VILLE DE SAINT-AMABLE** - **SALAIRE COMPÉTITIF - TÉLÉTRAVAIL - EXCELLENTES CONDITIONS**_ - **Poste permanent - 35h/semaine**: - **Congé le vendredi après-midi chaque semaine**: - **Congés mobile et congés de Noel payés (fermé du 24 décembre au 2 janvier)**: - **Télétravail hybride et flexibilité d'horaire**: - **Assurances collectives (payées à 60%) et un régime de retraite**: - **Une équipe compétente, collaborative et créative**: - **Amélioration continue et une **_**"vraie"**_ **possibilité d'avancement** - **Joignez-vous a nous pour construire l'avenir de notre Ville**_ La Ville de Saint - Amable, reconnue pour son dynamisme et son engagement envers ses citoyens, est à la recherche d’un _**Technicien au génie municipal**_ passionné et innovant pour rejoindre son équipe. C'est une opportunité unique de contribuer à façonner l'avenir de notre ville en pleine croissance. **SOMMAIRE DE LA FONCTION** Sous la supervision du Directeur des travaux publics, le titulaire du poste complète et met à jour les plans et les dossiers relevant de la compétence de son service selon les directives. Il surveille ou inspecte les travaux de construction ou d’entretien effectués par contrat ou autres en conformité avec les normes, les règlements ou toutes autres exigences applicables. **RÔLE ET RESPONSABILITÉS**: - Réalisation et vérification des soumissions et des devis techniques, des plans et des croquis pour l’exécution d’appel d’offres - Saisie de données sur le terrain avec des outils d’arpentage, prise de niveaux, mesurage de divers éléments d’infrastructures municipales et calculs d’arpentage. - Assurer la conformité des travaux réalisés sur les chantiers et assurer le respect de la conformité des plans et devis ; - Effectuer l’intégration des plans produits (par firme externe ou autre) à l’intérieur des logiciels et bases données informatiques de la Ville ; - Surveiller et superviser la réalisation de travaux. Durant cette surveillance, peut être appelé à diriger du personnel interne et externe. - En collaboration avec les Contremaîtres des travaux publics, assurer le bon fonctionnement des réseaux d’aqueducs, des réseaux d’égouts et de voirie et exécuter les recherches et les travaux nécessaires pour l’ajout ou le maintien de ces infrastructures. - Planifier et effectuer diverses recherches, études, enquêtes et rapports en matière de localisation des réseaux d’aqueduc, d’égouts et autres infrastructures municipales. - Vérification (niveau, mesurage) de système de drainage (cours d’eau, fossés de rues, etc.) Validation de l’état et mise à jour de différentes composantes des réseaux d’égouts et d’aqueduc, échantillonnage. - Assurer un suivi des dossiers de réclamation contre la Ville en lien avec les infrastructures municipales rattachées au service des travaux publics. - Participer au comité de prévention et de sécurité afin d’effectuer le suivi pour diverses demandes pour le service des travaux publics (préparation du comité, analyse des besoin, recommandations, achats (commande, acquisition selon les appels d’offre) exécution et installation. - Assurer une période de garde et des remplacements où il peut être appelé pour diverses urgences telles que bris d’aqueduc ou d’égouts, etc. Durant ces gardes, il peut être appelé à coordonner, distribuer et vérifier le travail des cols bleus sous sa supervision. **NOS ATTENTES**: - Détenir un diplôme collégial ou universitaire dans le domaine du génie civil ou autre discipline connexe. - Minimum de 3 années d’expérience pertinente dans le domaine municipal. - Bonne connaissance des règlements et des normes dans le domaine des infrastructures municipales - Posséder des connaissances en informatique sur les divers logiciels utilisés par la Ville (Autocad, AquaGEO, Icoms, PG gmap) et utilisation des outils d’arpentage. - Détenir la carte ASP Construction et un permis de conduire valide - Faire preuve d’autonomie, d’initiative et d’un bon sens de l’organisation - Être organisé, structuré et en mesure de gérer divers dossiers simultanément dans les délais prescrits. - Capacité à travailler en équipe **NOTRE OFFRE**: En vous joignant à la Ville de Saint-Amable, vous trouverez une équipe compétente et dévouée, ainsi que des conditions avantageuses: - Un horaire de travail de 35 heures par semaine - Congé tous les vendredis après-midi ; - Un salaire annuel se situant entre 64 000 et 74 000$ (à discuter) - Télétravail en mode hybride et horaire flexible ; - 13 jours fériés par année incluant le temps des fêtes ; - Assurances collectives et régime d’épargne retraite ; - Un programme complet d’aide aux employés et à leur famille (PAEF). **NOS EXTRAS** - Café gratuit et cafétéria avec réfrigérateur, micro-ondes, lave-vaisselle - Terrasse extéri