Associé à L’entrepôt

Description de l'entreprise

Chez Sleep Country Canada/Dormez-vous ? Le sommeil, c’est notre passion. Nous sommes fiers d’être une marque canadienne et la destination de sommeil pour tous Nous voulons aider tous les Canadiens à profiter d’une meilleure nuit de sommeil.

Les associés de notre centre de distribution (DC) jouent un rôle important pour s’assurer que chaque achat se conclut par un sourire À titre d’**associé à l’entrepôt,** vous jouerez un rôle important en soutenant les activités d’exploitation et l’équipe d’un chef de file de l’industrie. Nos associés sont aussi importants pour nous que les clients Nous vous garantissons que vous relèverez des défis et que vous sentirez à votre place chaque jour

Travailler chez Sleep Country Canada (SCC) est plus qu’un simple emploi, c’est l’occasion pour vous de réaliser votre plein potentiel Nous sommes convaincus que vous saurez prendre toutes les bonnes décisions. Chaque jour, vous aurez la motivation et toute la latitude nécessaires pour apporter une contribution positive à votre équipe, à l’expérience des clients et à la croissance de notre entreprise, tout en évoluant dans un milieu de travail agréable.

Description du poste
**dimanche au mercredi 7 h à 17 h 30 ou mercredi au samedi 14 h à 24 h 30 - (4 quarts de travail de 10 heures et 3 jours de repos consécutifs).**

**Pouvez vous faire ce qui suit?**
- Effectuer la préparation des commandes de produits des clients et charger les camions de livraison
- Procéder au décompte des stocks avec le superviseur
- Inspecter les stocks pour détecter les défauts ou les dommages et les documenter, le cas échéant
- Utiliser un lecteur RF (radiofréquence) pour scanner les produits et les articles dans le système SGE
- Exécuter les commandes de ramassage des clients, selon les besoins, et fournir un service à la clientèle exceptionnel
- Respecter toutes les procédures et réglementations en matière de santé et de sécurité et maintenir un milieu de travail propre
- Collaborer avec la direction pour s’assurer que les objectifs clés sont atteints
- Conduire des chariots élévateurs à fourche et d’autres équipements de manutention, selon les besoins

**Qualifications**:
**Avez-vous ces antécédents?**
- Diplôme d’études secondaires
- Doit être capable de soulever un minimum de 88 livres (40 kg)
- Une expérience en milieu d’entrepôt et une connaissance des systèmes de gestion d’entrepôt seraient un atout considérable
- Toute expérience avec des équipements de manutention (chariot élévateur à fourche, transpalette, chariot préparateur de commandes, transpalette accompagné, chariot à mât rétractable, etc.) est un atout
- Une expérience avec un lecteur RF (radiofréquence) est un atout déterminant
- Les connaissances et les compétences en informatique sont un atout déterminant
- Appréciez nos clients comme notre obsession pour le sommeil

Informations complémentaires
**Pourquoi travailler pour nous ?**:

- ** Il ne s’agit pas d’un simple emploi, mais d’une carrière qui offre de nombreuses possibilités de croissance et de promotion.**:

- Nous sommes fiers d’avoir remporté les désignations suivantes:

- Meilleurs lieux de travail.
- Meilleurs lieux de travail pour la génération millénaire.
- Meilleurs lieux de travail en vente au détail et de l’hospitalité.
- Meilleurs lieux de travail pour l’engagement communautaire.
- Avantages sociaux importants (soins médicaux et dentaires), plan de participation différée aux bénéfices.
- Prime de rendement.
- Le programme de remboursement des frais de scolarité qui couvre le perfectionnement professionnel ET personnel (eh oui, vous pouvez être remboursé pour vos cours de plongée sous-marine ).
- Programme de rabais pour les associés.
- Une allocation pour le conditionnement physique.
- Programme de recommandation par les associés.
- Congé pour activité caritative.
- Nous organisons régulièrement des événements sociaux. Nous travaillons fort et nous nous divertissons tout autant.
- Allocation annuelle pour les chaussures ou l’uniforme.

**Équité en matière d’emploi**: Nous reconnaissons l’importance d’une main-d’œuvre diversifiée, c’est pourquoi nous encourageons les Autochtones, les femmes, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées à postuler.