Superviseur Maintenance

Aperçu de l'emploi:
**Stagiaire en Supervision de la Maintenance**

**Description du rôle**:
Le superviseur de maintenance garantit la gestion efficace des opérations de maintenance afin d’assurer la sécurité, la qualité, la productivité et la durabilité des équipements. Il planifie, organise et supervise les activités de maintenances préventives et correctives. Il supervise son équipe afin de garantir le respect des processus et des standards de sécurité et de qualité et de productivité. De plus, en évaluant les performances de son équipe et en identifiant les domaines d'amélioration, il contribue à l'optimisation des processus et à l'atteinte des objectifs du département de Maintenance.

En tant que stagiaire en supervision de la maintenance, vous collaborerez étroitement avec l'équipe de maintenance pour assurer la continuité opérationnelle en remplaçant vos collègues superviseurs de maintenance pendant leurs congés. Sous la direction directe du Directeur de maintenance, vous jouerez également un rôle de leader dans les projets d'amélioration continue.

**Responsabilités**:

- Participer aux enquêtes initiales en cas d'accidents.
- Contribuer à l'évaluation des risques en matière de santé et sécurité au travail et des pratiques de travail.
- Aider à la gestion des plannings et des absences du personnel.
- Participer à des entretiens individuels avec les employés.
- Aider à l'attribution des bons de travail en fonction des priorités et des disponibilités.
- Contribuer à la validation et à la clôture des bons de travail.
- Assister lors d'incidents majeurs pour évaluer la situation.
- Contribuer à la validation des interventions et des paramètres standards.
- Assister lors des réunions de suivi et de coordination avec la production.
- Lorsque vous ne remplacez pas un superviseur de maintenance, vous participerez à des initiatives d'amélioration continue et à des projets liés à l'analyse des pièces critiques, à la réduction des coûts, à l'intégration des technologies de l'information et à l'optimisation des procédures.

**Exigences**:

- Étudiant(e) en génie mécanique, électrique ou domaine connexe.
- Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
- Bonne compréhension des normes de sécurité et des procédures de maintenance.
- Maîtrise des outils informatiques et de gestion (SAP, Kronos, etc.).
- Disponible à temps plein (40 heures par semaine) pour la saison estivale (début juin à fin août)
- Flexibilité horaire.

Cette opportunité de stage offre une expérience pratique précieuse dans le domaine de la maintenance industrielle tout en participant activement aux opérations quotidiennes et aux projets d'amélioration. Vous aurez l'occasion d'apprendre et de vous développer dans un environnement dynamique et stimulant.

Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada. D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis. De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission.

Présentation de l'entreprise:
Keurig Dr Pepper (NASDAQ: KDP) is a modern beverage company with a bold vision built to deliver growth and opportunity. We operate with a differentiated business model and world-class brand portfolio, powered by a talented and engaged team that is anchored in our values. We work with big, exciting beverage brands and the #1 single-serve coffee brewing system in North America at KDP, and we have fun doing it

Together, we have built a leading beverage company in North America offering hot and cold beverages together at scale. Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that’s proud of its brands, partnerships, innovation, and growth. Will you join us?

We strive to be an employer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team of ~28,000 employees to grow and develop. We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well-being. We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work.

Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and affirmatively seeks diversity in its workforce. Keurig Dr Pepper r