Représentant(E) Des Ventes

Parc Safari est l’une des principales attractions familiales du Québec, et entre dans une nouvelle ère sous une nouvelle direction. Avec un tout nouveau centre d’événements corporatifs, une programmation élargie et des activités offertes à l’année, nous connaissons une croissance rapide et recherchons les bonnes personnes pour développer de nouveaux marchés. Nous sommes à la recherche d’un Représentant aux ventes pour diriger le développement des relations, des partenariats et des réservations dans plusieurs segments — qu’il s’agisse d’événements corporatifs, de mariages, de voyages scolaires, de camps de jour, et plus encore. Si vous êtes bilingue, autonome et possédez une solide expérience en ventes, voici votre opportunité de faire une vraie différence.

**Responsabilités**
- **Ventes corporatives et événements**_
- Générer des ventes pour notre nouveau centre d’événements en ciblant les entreprises, organisations et clients privés pour des conférences, mariages, spectacles et événements spéciaux.
- Développer et entretenir des relations avec les planificateurs d’événements, entreprises, écoles et organismes communautaires.
- Concevoir des propositions et forfaits personnalisés adaptés aux besoins des clients.
- Atteindre et dépasser les objectifs de ventes en recherchant activement de nouvelles opportunités.
- Représenter Parc Safari lors d’événements de réseautage, salons commerciaux et initiatives communautaires.
- **Ventes aux groupes et au milieu scolaire**_
- Développer des partenariats avec les écoles, camps de jour et voyagistes pour accroître les visites de groupes.
- Créer et vendre des forfaits éducatifs adaptés aux grands groupes.
- Maintenir une communication régulière avec les commissions scolaires, enseignants et responsables communautaires.
- **Partenariats et commandites**_
- Établir des partenariats avec des entreprises locales (hôtels, restaurants, transporteurs) pour créer des offres combinées.
- Identifier des opportunités de commandite liées aux événements et expériences du centre corporatif.
- **Vente croisée et valeur ajoutée**_
- Promouvoir les passes annuelles, programmes de fidélité et forfaits combinés.
- Proposer des ajouts tels que la restauration, les rencontres animalières, les safaris VIP et les expériences privées afin d’augmenter les revenus par réservation.
- **Développement des affaires et prospection**_
- Construire et maintenir un pipeline de prospects grâce à la prospection téléphonique, LinkedIn et le suivi CRM.
- Cibler des listes de prospects incluant planificateurs de mariage, équipes RH corporatives et administrateurs scolaires.
- Identifier de nouvelles opportunités dans les marchés du tourisme, de l’hôtellerie et de la gestion d’événements.
- **Analyse et stratégie de ventes**_
- Suivre et analyser la performance des ventes par segment (mariages, corporatif, écoles) pour identifier les tendances et optimiser la stratégie.
- Collaborer avec le marketing afin d’aligner les campagnes de vente sur les données d’audience et promotions saisonnières.

**Qualifications**
- 2+ années de succès avéré en ventes, idéalement dans le tourisme, les attractions, l’hôtellerie ou la gestion d’événements.
- Autonomie, sens de l’organisation et capacité à travailler de manière indépendante.
- Excellentes aptitudes relationnelles et communicationnelles, avec un style de vente consultatif et persuasif.
- Bilinguisme (français et anglais, parlé et écrit).
- Maîtrise des systèmes CRM.

**Atouts**
- Expérience dans la vente aux écoles, camps ou groupes corporatifs.
- Réseau existant dans l’hôtellerie, l’événementiel ou le milieu de l’éducation.
- Connaissance de l’industrie touristique et événementielle du Québec.

**Ce que nous offrons**
- Faites partie d’une organisation revitalisée et tournée vers l’avenir, en pleine phase de croissance.
- La possibilité de contribuer directement à la stratégie de ventes corporatives et de groupes de Parc Safari.
- Salaire de base compétitif avec structure de commission.
- Avantages sociaux et opportunités de développement professionnel.
- Un environnement d’équipe collaboratif et dynamique où l’initiative est valorisée.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : à partir de 23,00$ par heure

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Réductions Tarifaires
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Expérience:

- vente: 2 ans (Obligatoire)

Langue:

- Français et Anglais (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel