Technicien-dessinateur en Génie électrique

De nos jours, trouver un emploi qui comble la majorité de nos besoins n’est pas chose facile, et Johnston-Vermette, en tant qu’employeur, en est conscient.

Nous offrons à nos employés de grandes possibilités d’épanouissement personnel et de développement de carrière. Les **projets** dans lesquels ils sont impliqués sont souvent uniques et leur permettent d'unir responsabilités, défis et contact avec le client tout en leur offrant de travailler avec une technologie de pointe.
- Se joindre à l’équipe de Johnston-Vermette est une occasion de se réaliser_
- tant au niveau personnel que professionnel._

Nous sommes à l’écoute de nos ressources, car nous croyons fortement que leurs **expertises** **sont le moteur de notre réussite. Nous tentons donc de mettre en place des conditions favorisant la pleine satisfaction au travail. Ainsi, chez Johnston-Vermette règne un climat de travail qui favorise les échanges et le partage des connaissances dans le but de rendre chacun de nos employés meilleur.

Nous sommes conscient, en tant qu’employeur, des besoins des travailleurs et c’est pour cette raison que nous offrons, pour la majorité de nos employés:
**Un horaire flexible**, permettant une meilleure conciliation travail-famille;

**Un milieu de travail dynamique,** favorisant la collaboration et les nouveaux défis;

**Une proximité** entre la haute direction et les employés, favorisant l'avancement et l'innovation;

**Des formations complémentaires,** favorisant le développement professionnel;

**Un salaire concurrentiel** dans l'industrie;

Afin d'être parmi les premiers à être informés des possibilités d'emplois offertes

chez Johnston-Vermette, **Suivez-nous sur**

**Poste(s) à combler**:
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- Par télécopieur au numéro**:
(819) 373-6794
**- En personne en vous présentant au **siège social** de l'entreprise.**
**- Par courrier à l'adresse suivante**: : 6110, Christophe-Pélissier, Trois-Rivières (Québec) G9A 5C9

**Note : Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte. En tout temps, il inclut le féminin.**:
Johnston-Vermette est actuellement à la recherche d’un technicien-dessinateur électrique, instrumentation et contrôle afin de compléter son équipe de professionnels.

**Sommaire de la fonction**:
Sous la supervision de l’ingénieur en chef, le technicien-dessinateur en génie électrique, instrumentation et contrôle a comme rôle principal de dessiner, réviser et corriger des schémas, plans et dessins électriques, instrumentation et contrôle selon les différentes normes en vigueur.
Plus précisément, il aura les responsabilités suivantes:

- Participer aux relevés requis en usine
- Dessiner et réviser les différents types de dessins et de plans électriques, instrumentation et contrôle à partir de concepts préliminaires, d’esquisses, calculs d’ingénierie, devis et autres données
- Modifier et corriger les documents selon la conception
- Lister le matériel nécessaire aux devis (câbles, panneaux, plaques d’identification, raccordements, etc.)
- Participer à la préparation des devis
- Sélectionner les matériaux et instruments
- Gérer et commander les plans auprès des clients
- Contrôler la numérotation des dessins et des révisions
- Participer aux rencontres de l’équipe d’ingénierie

**Compétences recherchées**:

- Être en mesure de dessiner et dimensionner des systèmes électriques
- Avoir une facilité de visualiser les schémas et concepts en 3D
- Bonne maîtrise de logiciels de dessin (AutoCAD Plant 3D, etc.)
- Bonne maitrise des outils principaux de la suite Office (Word, Excel)
- Avoir une connaissance des différents codes, normes et standards en vigueur
- Expertise en automatisme et en programmation (un atout)
- Être créatif, autonome et débrouillard
- Faire preuve de rigueur et avoir le souci du détail
- Aptitude pour le travail en équipe
- Avoir le sens de l’organisation, la capacité de gérer les priorités et de travailler sous pression
- Maîtrise du français (parlé et écrit)

**Formation et accréditations requises**:

- DEC en génie
- Un DEP en dessin industriel combiné à un minimum de 5 ans d’expérience pertinente peut aussi être accepté

Années d’expérience requises:

- 5 à 15 ans d’expérience en génie électrique industriel

**Conditions de travail**:

- Salaire compétitif
- Horaire de travail du lundi au vendredi
- Possibilité d’horaire flexible
- 37,5 h par semaine
- Lieu de travail : bureau de Trois-Rivières/télétravail