Accompagnateur en Milieu de Vie

**Description du poste**
- Tu cherches un emploi dans une équipe multidisciplinaire de soins et de services qui travaille avec fierté? Tu es animé par le réel désir de faire une différence et par la volonté de mettre à contribution votre talent au sein d’une organisation humaine?_
- Si tu t’épanouis dans un environnement au rythme rapide, si tu es très bien organisé et si tu cherches à travailler au sein d'une organisation solide et ayant à cœur ses résidents, cet emploi est pour toi_
- Notre distinction? Notre capacité d’innovation et notre profonde conviction envers les valeurs familiales, le respect de nos employés, des résidents et de leur famille._

Le rôle de l’accompagnateur en milieu de vie consiste à guider au quotidien les résidents à améliorer leur qualité de vie et le développement de leurs apprentissages et de leur plein potentiel dans un milieu de vie favorisant la bienveillance et l’humanité.

**Responsabilités**
- Guider les résidents dans leurs apprentissages de la vie quotidienne, domestique ou professionnelle.
- Assurer l’encadrement et la sécurité des résidents conformément aux règles de conduite acceptables, aux mesures de sécurité et aux recommandations de l’équipe multidisciplinaire sur place.
- Appliquer les plans d’intervention et de prévention individualisés.
- S'assurer de l'hygiène, de l'alimentation, de la sécurité, de la santé et des besoins physiologiques des résidents selon leurs capacités.
- Participer aux tâches ménagères du milieu de vie en sollicitant l’aide de la clientèle (en tenant compte de la capacité et des limitations individuelles de chacun), en valorisant la participation aux diverses tâches en cuisine, salle à manger, buanderie, etc.
- Participer à la préparation et au service des repas.
- Créer et participer aux diverses activités des résidents (jeux, musique, activité physique, créativité par l'art, etc.)
- Assurer la gestion des médicaments et des suivis divers délégués par l’équipe clinique.
- Transmettre l’information pertinente touchant les clients aux divers intervenants.
- Établir une relation de confiance avec les résidents, basée sur le respect et la dignité.
- Contribuer à la création d’un milieu de vie sécuritaire, bienveillant, humain et chaleureux pour les résidents.
- Maintenir une communication harmonieuse avec les résidents et leurs familles.
- Communiquer à l’infirmier tout changement au niveau des soins de confort et de mobilisation.
- Collaborer à l’orientation et intégration des nouveaux employés.

**Exigences**
- Aucun diplôme et aucune expérience ne sont exigés (formation offerte par l’employeur)..
- Disponibilité d'une fin de semaine sur deux exigée
- Maîtriser la langue française écrite et parlée dans ses communications.
- Maintenir des relations harmonieuses avec tout le personnel.
- S’engager à respecter les normes et les pratiques reliées aux activités d’amélioration continue de la qualité des soins et des services et de la gestion des risques.
- Être digne de confiance, fiable et responsable envers ses obligations.
- Démontrer un sens de l’organisation dans son travail et fait preuve d’initiative.
- Capacité de travailler en équipe, créativité et capacité d’adaptation
- Avoir un bon jugement.
- Faire preuve d’intégrité, d’honnêteté de discrétion.
- Assurer le respect de la confidentialité en lien avec son rôle.
- Respecter la norme sociale de présentation (langage et habillement).
- Se comporter selon la mission et les valeurs stratégiques de l’entreprise.

**Avantages**
- Jours fériés et de maladie
- Un seul lieu de travail, aucun déplacement
- Un établissement à dimension humaine dynamique et animé avec des valeurs familiales.
- Le stationnement gratuit.
- Des repas quotidiens gratuit.
- Un programme d’aide aux employés.
- Espaces dédiés aux employés à l’intérieur comme à l’extérieur.
- Un emploi permanent dans un domaine essentiel.
- Des défis excitants.
- Évoluer dans un environnement axé sur le travail d’équipe, la responsabilisation, le souci du client et le savoir-faire.

**Salaire**
- Salaire de base de 14.50 $/heure, plus prime de 4,00 $ pour chaque heure travaillée, ce qui équivaut à un salaire de 18,50 $ de l’heure.

Type d'emploi : Temps partiel, Permanent, Occasionnel

Salaire : de 18,50$ par heure

Avantages:

- Nourriture gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place

Horaires de travail
- Quart de soir de 15h à 23h

Formation:

- DEP/ AEC ou Certificat (Souhaité)

Permis/certificat:

- Permis PDSB (Souhaité)

Type d'emploi : Temps partiel, Permanent

Salaire : 18,50$ par heure

Avantages:

- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d'Entreprise
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Stationnement sur place

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Disponibilité la fin de semaine
- Du Lundi au Vendredi