Représentant(E) Des Ventes

D’une entreprise à une autre, d’une personne à une autre. Payworks est l’un des principaux fournisseurs de solutions de gestion de la main-d’œuvre, et a remporté à plusieurs reprises le titre du programme des Sociétés les mieux gérées du Canada. En tant qu’entreprise canadienne, Payworks est fière de s’engager à élaborer des produits d’une immense qualité et d’offrir une culture de travail progressiste dont la mission est de **bien traiter les gens**.

**NOTRE MISSION? BIEN TRAITER LES GENS**:
Le ou la représentant(e) des ventes - Solutions intégrées (bilingue) jouera un rôle clé en fournissant aux clients actuels de Payworks les outils et les informations nécessaires pour prendre des décisions éclairées sur les solutions de Payworks au-delà de la gestion de la paie. Dans un domaine d’action précis (Gestion des ressources humaines, Gestion du temps des employés, Libre-service des employés), vous utiliserez vos compétences exceptionnelles en communication et service à la clientèle pour générer de nouvelles opportunités d’affaires et de revenus en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients. Vous serez un(e) ambassadeur(drice) de nos produits, tirant parti de votre expertise et incarnant professionnalisme, intégrité et service à la clientèle de qualité, tout en collaborant avec l’équipe de vente pour atteindre des objectifs communs.

**POURQUOI CHOISIR PAYWORKS**:

- Des avantages sociaux pour vous et votre famille payés par votre employeur, et un excellent régime de retraite avec cotisation patronale.
- De nombreuses opportunités de perfectionnement professionnel.
- Une culture altruiste : bénéficiez de deux jours payés chaque année pour faire du bénévolat, et de multiples opportunités de «?Donner au suivant?».
- Du temps et de la flexibilité pour répondre à vos besoins : un modèle de travail hybride avec des options de travail flexibles, ainsi que 3 semaines de vacances pour commencer, des horaires flexibles et des prestations de congé parental.
- Avantages considérables : compte gestion-mode de vie, adhésion à Costco, environnement de travail agréable et évènements amusants, et bien plus

**VOTRE MISSION? AMÉLIORER LES RELATIONS CLIENTS***:

- ** Créer de la valeur pour nos clients** - Votre connaissance de nos produits sera la clé de votre succès. Vous êtes enthousiaste à l’idée d’apprendre et de maîtriser tous les aspects de notre produit afin d’offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. En adoptant une approche consultative, vous vous concentrerez sur le programme à valeur ajoutée pour la région ou le segment qui vous est assigné : appels avec des clients existants, suivi de l’ensemble des activités, identification d’opportunités pour d’autres services pour l’équipe de vente et transmission de rétroaction à la direction à l’issue des appels.
- ** Promouvoir nos produits**:

- ** Collaborer en interne** - Vous travaillerez aux côtés des équipes de vente et d’autres départements dans un esprit de collaboration, de soutien et de coopération, afin de mobiliser toutes les ressources nécessaires pour soutenir la croissance de l’entreprise tout en restant fidèle à notre mission : Bien traiter les gens.
- ** Établir des stratégies et innover**:

- En suivant les indicateurs de vente, vous créerez et mettrez en place des stratégies de vente pour tirer profit de toutes les opportunités afin de développer nos activités et de dépasser les quotas trimestriels et annuels.

**LES COMPÉTENCES REQUISES POUR RÉUSSIR**:

- Expérience en ventes entrantes/sortantes, idéalement dans un rôle interentreprises (B2B) (une expérience antérieure en commerce de détail, services bancaires, ventes ou service à la clientèle est un atout).
- Diplôme postsecondaire ou combinaison équivalente de formation et d’expérience
- Maîtrise des deux langues officielles (français et anglais) et capacité à communiquer efficacement des explications et correspondances succinctes dans les deux langues.
- Solides compétences en écoute active pour cerner les besoins des clients, et connaissances techniques pour proposer systématiquement des solutions efficaces et sur mesure adaptées.
- Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions.
- Connaissance des processus, techniques et stratégies de vente pour identifier et qualifier les clients potentiels, les faire progresser dans l’entonnoir de vente et atteindre les objectifs de conversion.
- Aptitude à bâtir et entretenir des relations à long terme avec les clients et les équipes internes.
- Maîtrise des logiciels de gestion des relations avec la clientèle (GRC) et maîtrise avérée de la suite Microsoft Office.

**ATOUTS SUPPLÉMENTAIRES**
- Connaissance ou expérience dans la vente ou l’utilisation de solutions de gestion de la paie, du personnel et de la main-d’œuvre.

**La volonté de voyager est essentielle et ce poste donnera droit à une allocation de voiture, ainsi qu’à des commissions et des bonis.**

**Nous sommes fiers d’être en mesure de proposer un plan de trava