Technicien(Ne) en Génie Mécanique

**À propos**

**Principales responsabilités**

**Description des tâches**
- Participe à l’ingénierie et au design mécanique des produits créés par le département de recherche et développement.
- Participe à déterminer les requis mécaniques des nouveaux produits.
- Crée, dessine et/ou recommande des composantes mécaniques pour les nouveaux produits.
- Réalise les dessins de fabrication, d’assemblage, d’installation, de présentation, de certification, etc.
- Peut exécuter les tests mécaniques sur les produits en essai et les nouveaux produits.
- Voit à l’obtention des documents nécessaires en début de projet.
- Applique le processus Stage Gate dans la réalisation de ses projets R&D.
- Participe à identifier de nouveaux produits à développer et/ou des moyens pour optimiser la performance de ceux existants et formule ses recommandations à son superviseur.
- Propose des composantes et assure la standardisation de celles-ci dans les produits.
- Peut faire l’assemblage des prototypes des nouveaux produits et peut effectuer des tests de faisabilité et de qualité des prototypes en usine.
- Gère les changements et les extras à certains projets, s’il y a lieu.
- Participe aux réunions de son département et collabore à un bon travail d’équipe.
- Collabore avec les autres membres de l’équipe R&D afin d’intégrer les composantes mécaniques aux projets du département.
- Réalise des projets R&D, s’assure de la documentation adéquate de ceux-ci, de leur conformité au niveau sécurité - fiabilité - robustesse - qualité - faisabilité et profitabilité.
- Assure la réalisation des projets qui lui sont confiés en respectant l’échéancier et le budget établi.
- Note les heures travaillées sur chacun des projets dans un journal de bord.
- Collabore à respecter les critères d’innovation de l’entreprise.
- Collabore au maintien d'un climat de travail harmonieux au sein de son département ainsi qu’avec le personnel des autres départements.
- Applique les politiques de gestion des ressources humaines se retrouvant dans le Manuel de l’employé de l’entreprise.
- Effectue toutes autres tâches connexes.

**Compétences recherchées**
- Pensée créative
- Forte capacité d’innovation
- Esprit de synthèse et jugement
- Bonnes communications verbales et écrites
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l’organisation du travail

**Qualifications requises**
- Technique en génie mécanique ou dans une autre discipline pertinente
- 2-3 ans d’expérience dans un poste similaire idéalement reliés aux produits du domaine des arts et de la scène (atout)
- Connaissances des bonnes pratiques R&D
- Français et anglais parlé et écrit
- Maîtrise informatique : SolidWork, AutoCad, MS Office, ERP

**Résultats attendus **

a) Création de produits novateurs

b) Performance mécanique des produits

c) Optimisation des produits existants

d) Réalisation des projets R&D tout en respectant l’échéancier et le budget établi

e) Qualité de la documentation de ses travaux

f) Collaboration active aux projets R&D

g) Collaboration avec ses collègues de travail et le personnel des autres départements

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- RVER
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Formation:

- DEC (Obligatoire)

Expérience:

- Génie mécanique: 2 ans (Souhaité)

Lieu du poste : En présentiel