Contremaître de Production Soir

2 weeks ago


SaintNicolas, Canada Colabor Full time

**Sommaire du poste**

Le contremaître est responsable de coordonner les activités liées à la préparation et au chargement des commandes des clients pour les produits secs, réfrigérés et surgelés, ainsi que de la réception des marchandises. Il assure la réalisation des objectifs en matière de qualité et de productivité, tout en assurant un environnement de travail sécuritaire et agréable. Il est également responsable du respect des politiques et procédures en place. Horaire du dimanche au jeudi de 19h30 à 4h00.

**Sommaire des responsabilités**
- Coordonner la planification de la main-d’œuvre et travailler en collaboration avec les autres contremaîtres pour optimiser l’ensemble des ressources disponibles;
- Effectuer la planification de la production et répartir les tâches et faire les assignations nécessaires;
- Superviser et attribuer le travail des employés sous sa charge dans le but d’atteindre les objectifs;
- Superviser l’expédition de la marchandise ainsi que la réception;
- Contrôler et coordonner l’utilisation des équipements ainsi que les besoins en main d’œuvre pour réaliser les volumes requis;
- Coordonner la continuité des opérations et entretenir une communication efficace avec le contremaître du quart de travail suivant;
- Approuver les heures travaillées de ses employés;
- Rencontrer les employés pour le suivi de leur dossier : CSST, évaluation de productivité, performance, absentéisme, etc. ;
- Communiquer avec les contremaîtres des autres quarts de travail afin d’assurer la transmission de l’information;
- Participer à la démarche d’amélioration continue;
- Remplacer les contremaîtres des quarts de travail de soir et de nuit lors des vacances ou absences;
- Vérifier les causes des problèmes à la source et prendre les actions nécessaires à leur correction;
- Coordonner et superviser la formation des employés nouvellement en poste;
- Toute autre tâche connexe.

**Qualifications**
- Formation dans un domaine pertinent;
- Expérience pertinente en gestion d’équipe de travail;
- Faire preuve de leadership, d’autonomie, de planification et de travail d’équipe;
- Fortes aptitudes en communication;
- Agir à titre de leader en santé et sécurité;
- Aptitudes démontrées en gestion de personnel ;
- Être disposé à effectuer, s’il y a lieu, des heures supplémentaires;
- Anglais fonctionnel (un aotut);
- Bonnes connaissances des logiciels Word, Excel, Outlook et SGE;
- Gestion des priorités, sens de l'organisation;
- Énergique, autonome, débrouillard et proactif;
- Savoir mobiliser une équipe de travail.

Salaire reconnu en fonction de ton expérience.
- Des conditions s'appliquent

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 55 000,00$ à 75 000,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Gym sur place
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- REER Collectif
- Régime d'Achat d'Actions
- Stationnement sur place

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- 8 Heures
- Heures supplémentaires
- Quart de soir

Types de paie supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Expérience:

- Gestion d'équipe: 1 an (Souhaité)

Disponibilité:

- Travail en soirée (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel



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