Planificateur D'approvisionnement

Stella-Jones est le chef de file nord-américain de produits industriels en bois traité sous pression. Répondant aux besoins vitaux d’infrastructure de notre économie, nous fabriquons et distribuons des traverses de chemin de fer, des poteaux destinés aux sociétés de services publics, du bois d’œuvre à usage résidentiel et des produits de bois industriels à l’échelle du continent. Les actions ordinaires de la Société sont inscrites à la Bourse de Toronto (TSX : SJ).

Stella-Jones recrute des membres de l'équipe qui incarnent nos valeurs fondamentales et désirent un environnement où la croissance est inspirée, où le dévouement est reconnu et où la réussite est récompensée. Notre empreinte de plus en plus large offre une grande perspective pour l'avancement de carrière que nous cherchons à développer nos leaders émergents.

**Sommaire du poste**:
Le planificateur des achats planifie et coordonne les achats de matières premières nécessaires à la fabrication et aux produits finis, sous la supervision générale du directeur, Approvisionnement, Bois d’œuvre à usage résidentiel, en effectuant les tâches suivantes. Le ou la titulaire de ce poste assurera la coordination avec les fournisseurs pour garantir une livraison à temps et surveillera les niveaux de stocks pour éviter les pénuries et maximiser la rotation des stocks.

**Responsabilités**:

- Revoir la valeur de l’inventaire et l’utilisation des rapports de vente.
- Gérer les données maîtres de la planification et de l’approvisionnement.
- Contrôle du calcul de stock de sécurité.
- Délai d’exécution et calcul du délai d’entrée des marchandises.
- Calcul des lots et schéma de procédure.
- Préparation des rapports de couverture.
- Repérage des éléments à faible rotation ou trop vieux, le cas échéant.
- Gérer les données maîtres des achats.
- Délais de livraison prévus, tolérances de réception.
- Fiches d’information sur les achats et contrats.
- Convertir les demandes d’achat en bons de commande.
- Mettre à jour les quantités/dates des bons de commande quotidiennement et hebdomadairement.
- Confirmer les dates de livraison avec les fournisseurs sur une base quotidienne ou hebdomadaire.
- Exécuter MRP Live.
- Créer des commandes de transfert manuelles pour rééquilibrer les stocks entre les sites, en collaboration avec le planificateur ou l’ordonnancier de la production.
- Informer le planificateur ou l’ordonnancier de la production et les vendeurs de tout problème de production pouvant avoir une incidence sur les dates de livraison.
- Effectuer toute autre tâche qui lui serait assignée.

**Compétences clés**:

- Compétences interpersonnelles et communicationnelles efficaces.
- Compétences en matière de résolution de problèmes, d’établissement de priorités et de résolution de conflits.
- Solides compétences en prise de décision et en présentation.
- Fortes aptitudes analytiques et transactionnelles.
- Capacité à effectuer plusieurs tâches à la fois dans un environnement au rythme rapide.
- Connaissances approfondies des pratiques et procédures relatives à la gestion des stocks.
- Maintien d’une attitude positive et enthousiaste même dans des situations défavorables.
- Aptitude à bien gérer son temps et son stress.
- Excellentes compétences en service à la clientèle et capacité à anticiper les besoins des clients.
- Très bon sens de l’organisation, gestion efficace du temps et souci du détail.
- Compétences informatiques avancées (Microsoft Office), connaissance des systèmes SAP et IBP.
- Connaissance approfondie des produits de l’industrie des matériaux de construction extérieurs (bois d’œuvre).

**Éducation**:

- Secondaire V - minimum avec une expérience équivalente est préférable.
- Diplôme en administration des affaires ou en gestion de la chaîne d’approvisionnement, un atout.

**Expériences**:

- Au moins cinq ans d’expérience dans un secteur connexe.

**License**:

- Permis de conduire valide.

**Langues**:

- Bilingue, à l’oral et à l’écrit.

En plus de la connaissance de la langue française, ce poste exige la maîtrise de l'anglais en raison des tâches à accomplir.

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En tant qu'employé de Stella-Jones, vous aurez accès à d'excellents avantages et incitatifs, notamment:

- Assurance-maladie & soins dentaires complémentaires
- Assurance-vie et de mort et mutilation accidentels (MMA)
- Assurance invalidité de courte et de longue durée
- Rémunération concurrentielle
- Programme annuel de partage de profits
- Programme de retraite (REER) avec contribution généreuse de l'entreprise (150 % de la cotisation de 4% de l'employé)
- Programme d'achat d'actions de l'entreprise avec une contribution de 10% de Stella-Jones
- Opportunités d'avancement de carrière

Stella-Jones est un employeur garantissant l'égalité en emploi qui s'engage en faveur de la diversité et de l'inclu