Animateur(Trice) Parascolaire Et Municipales

**Description de l'entreprise**:
Depuis près de 20 ans, Tonus, Cible et Sumo Soccer offrent des services d'activité physique adaptée et motivante pour tous les âges au Québec. Notre succès repose sur l'aspect ludique et personnalisé de nos interventions, guidées par nos valeurs : plaisir, engagement, bienveillance, créativité et agilité.

**Description du poste**:
Sous la supervision du/de la coordonnateur(trice) en chef, l'animateur(trice) parascolaire anime des groupes d'élèves dans les écoles primaires et secondaires, en proposant une variété d'activités sportives, artistiques ou culturelles selon son champ d'expertise. Notre programmation comprend des sports classiques (soccer, hockey), des nouveaux sports (Tug Ball, Kronum), des sports individuels (arts martiaux, gymnastique, danse), des arts (musique, peinture, théâtre) ainsi que d'autres disciplines spécialisées (cirque, parkour).

L'animateur(trice) parascolaire est responsable de créer un environnement amusant et sécuritaire pour les enfants, tout en les encourageant à développer leurs compétences et leur confiance en soi. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l'équipe de coordination pour assurer le bon déroulement des activités et la satisfaction des participants. L'animation peut aussi se dérouler en milieu municipal ou avec la population générale pour des services de sumo soccer.

**Tes défis**:
**Animation**:

- Planifier et diriger des activités sportives et/ou artistiques et/ou culturelles pour des groupes de 8 à 25 élèves âgés de 5 à 17 ans, d'une durée de 8 à 12 semaines.
- Animer des journées complètes d'activités à travers le Québec, de manière ponctuelle comme des fêtes de rentrée scolaire, des journées pédagogiques ou des fins d'année scolaire.
- Assurer la sécurité des élèves en tout temps.
- Enseigner et planifier des techniques et des mises en action sous forme de jeu.
- Adapter les activités aux besoins spécifiques des participants, y compris ceux en situation de handicap (s'il y a lieu).
- Remplir un compte-rendu des cours à la fin de chaque séance.

**Soutien à la coordination (pour les postes à temps partiel)**:

- Collaborer à la planification des programmes d'activités avec l'équipe de coordination, à la gestion du matériel ou autres tâches d'aide à la coordination.

**Qualifications**:
**Les clés de ton succès**:

- Expérience en animation et en enseignement en groupe (obligatoire).
- Étudiant ou diplômé en technique ou baccalauréat en loisirs, kinésiologie, éducation physique, enseignement ou tout autre domaine lié (un atout).
- Obtention du DAFA ou d'une certification pertinente liée à l'animation (un atout).
- Absence d'antécédents criminels liés à l'emploi.
- Certification valide en secourisme et RCR (un atout).
- Accès à une voiture ou permis de conduire valide (déplacements fréquents).

**Profil recherché**:

- Sens des responsabilités, de l'organisation et bonne maîtrise de l'animation.
- Excellente gestion de groupe avec les enfants d'âge primaire.
- Polyvalence dans les sports et activités culturelles/artistiques.
- Fiabilité, ponctualité, autonomie, proactivité et dynamisme.
- Créativité et capacité d'assurer une intervention structurée dans un cadre sécuritaire.

**Informations supplémentaires**:
**Ce que Tonus t’offre**:
Trois types d'emplois sont offerts:

- Animateur(trice) à temps plein (avec tâches de coordination).
- Animateur(trice) à temps partiel (avec tâches de coordination).
- Animateur(trice) à la séance ou à l'événement (parascolaire, quelques groupes de cours d'environ 1 heure par semaine selon vos disponibilités).

**Salaire**:

- Animateur(trice) à temps plein et partiel : De 16,75 $ à 30,02 $ par heure selon l'expérience et la formation.
- Animateur(trice) à la séance : Échelon animateur à temps plein et partiel + boni de 5,75 $/heure.

**Autres avantages**:

- Déplacement à 0,35 $/km ou accès à Communauto.
- Horaire : Jour, soir, semaine et fin de semaine disponibles selon vos disponibilités.
- 3 semaines de vacances annuelles dès l'obtention de 480 heures de travail (6 %).
- Budget annuel pour repas sur la route.
- Possibilité de cotiser personnellement et à même le salaire à un REER+ (FTQ).
- Formations uniques offertes par Tonus sur les bases de l'enseignement de l'activité physique.
- Opportunité de continuer à travailler avec nous au cours de l'année grâce à nos services estivaux (notre camp de jour et notre service de visite en camp).
- Beaucoup de possibilités d'avancement pour les talents.