Technicien.ne en structure

Technicien.ne en structure Montréal, Temps plein gbi est à la recherche d’un.e technicien.ne en structure du bâtiment avec de l’expérience en génie-conseil pour notre bureau de Crémazie. La personne en poste participera activement dans des projets pour le compte de clients institutionnels, industriels, résidentiels, privé et public. Postuler Les défis qui vous attendent Élaborer, interpréter et concevoir des dessins d'ingénierie; Coordonner l’intégration des autres disciplines (architecture et mécanique); Faire le relevé de la structure lors de travaux dans un bâtiment existant; Faire le suivi technique et la surveillance de chantier. Responsabilités. Vos atouts Détenir un DEC en génie civil, ou formation jugée équivalente; Posséder un minimum de 5 années d’expérience dans des projets de structure; Connaissance du logiciel AutoCAD; Connaissance du logiciel REVIT; Avoir des connaissances en BIM; Maîtrise du français et connaissance pratique de l’anglais; Avoir le sens de l'organisation et être un joueur d'équipe. **gbi souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées. S’ils le désirent, les personnes handicapées pourront recevoir de l’assistance nécessaire dans le processus de présélection et de sélection. Compétences. Avantages. Résumé de l’offre d’emploi Technicien.ne en structure Catégorie Technicien.ne Départements Structure du bâtiment Type d'emploi Temps plein Lieu Montréal Postuler Modes de travail flexibles, adaptés à votre réalité incluant une politique de télétravail ; Certification Concilivi qui assure les meilleures pratiques en matière de conciliation famille-travail ; Faire partie d’une entreprise innovante et en croissance ; Une vie sociale active au sein de votre équipe composée de professionnels compétents et passionnés ; Un environnement humain, empreint d’inclusion et de diversité ; Semaine de travail comprimée ; Montant annuel alloué pour des vêtements/articles à l’effigie de gbi. Une structure d’épargne avec contribution de l’employeur dès la première année ; Une assurance collective complète incluant la télémédecine et un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF), payée à 50% par l’employeur ; Accès à des congés pour responsabilités familiales ; Environnement de travail sécurisé et ergonomique pour prévenir les blessures et les problèmes de santé liés au travail. Programme de mentorat et accompagnement axé sur votre développement professionnel ; Accès à une plateforme de formation en ligne dynamique et diversifiée (Campus gbi) ; Contribuer à des projets innovateurs, diversifiés et multidisciplinaires ; Soutien à la formation continue professionnelle par le remboursement de diverses formations ; Remboursement des cotisations d’adhésion à des associations professionnelles. Chez gbi, nous sommes déterminés à créer un milieu de travail respectueux et inclusif, où chacun se sent libre d'exprimer ses idées et ses émotions. Nous nous sommes engagés à avoir des politiques et pratiques qui sont inclusives tels que notre politique sur l’Équité, la Diversité et l’inclusion et notre programme d’accès à l’égalité en emploi.  La conciliation famille/travail — c'est dans notre ADN Nous sommes fiers de détenir la certification Concilivi puisque nous croyons fermement que la conciliation entre la vie professionnelle et personnelle est un aspect crucial pour l'épanouissement de notre équipe. Afin de maintenir un équilibre entre la vie de famille et la vie professionnelle, notre équipe bénéficie d'une gamme d'avantages comprenant entre autres une politique de télétravail, des horaires comprimés, des congés personnels, un service de télémédecine, des assurances collectives, un programme d'aide aux employés et à leur famille comprenant des services de santé, juridiques, psychosociaux, et plus encore Travailler avec nous, c’est un engagement durable Nos employés sont les piliers de l’entreprise et nous croyons au développement de carrière à long terme. C’est pourquoi nous souhaitons vous aider à façonner votre carrière grâce aux formations continues internes et externes offertes tout au long de l’année. Nous désirons bâtir des relations durables et à long terme et donc, valorisons l’engagement de nos employés. Découvrez nos portraits d'employés