Enseignant.e.s en formation professionnelle

Le Centre de services scolaire du Lac-Saint-Jean recherche activement des passionnés du domaine du dessin de bâtiment pour enrichir sa banque de candidatures en tant qu'enseignant en formation professionnelle. Vous souhaitez partager votre expertise avec des étudiants enthousiastes et inspirer la prochaine génération de professionnels dans ce domaine ? Nous vous attendons avec impatience dans cette aventure éducative enrichissante. CHOISIR LE CSSLSJ C’EST : Bénéficier d’un programme d’insertion professionnelle; Recevoir une rémunération globale avantageuse; Profiter de vacances enviables; Favoriser un équilibre entre sa vie personnelle et professionnelle; Recevoir de la formation en continu; Travailler avec des équipes collaboratives; Avoir une vie sociale enrichissante et diversifiée; Etc. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS DE L’ENSEIGNANT  L’enseignant au CFP Alma doit :  Planifier, organiser et structurer ses cours et leçons dans le respect des compétences du programme de formation professionnelle;  Mettre en œuvre les situations d’enseignement et d’apprentissages dans différents contextes dont en classe, en atelier ou lorsqu’il est en supervision de stages;  Être responsable de la sanction des compétences qu’il enseigne;  Être en mesure de créer des liens avec les différents partenaires du marché du travail où l’élève effectuera des stages.  QUALITÉS RECHERCHÉES  Avoir à cœur la collaboration et le travail d’équipe;  Posséder de bonnes capacités d’adaptation, d’organisation et de planification;  Démontrer un intérêt marqué pour l'enseignement.   QUALIFICATIONS REQUISES  Formation professionnelle, technique ou universitaire dans le secteur concerné;  Expérience pertinente de trois (3) ans dans le domaine;  Expérience en enseignement et qualification légale d’enseigner sont des atouts;  Bonne maîtrise du français écrit et oral.  Pour de plus amples informations sur les programmes offerts, consultez le https://cfpalma.com/programmes-et-metiers/   TRAITEMENT ET CONDITIONS DE TRAVAIL Selon la convention collective du personnel enseignant en vigueur https://cpn.gouv.qc.ca/cpncf   TOUTE PERSONNE INTÉRESSÉE DEVRA TRANSMETTRE UNE LETTRE DE MOTIVATION AINSI QUE SON CURRICULUM VITAE :  LE OU AVANT LE 5 JANVIER 2026, à 16h   SI VOS DIPLÔMES ONT ÉTÉ OBTENUS À L'ÉTRANGER Acheminez une copie des documents suivants à recrutement@cslsj.qc.ca : Évaluation comparative des études effectuées hors Québec du ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (elle est impérative et doit être obtenue au moment de postuler afin d’analyser adéquatement vos qualifications); Une preuve d’autorisation de travailler au Canada (permis de travail, permis d’études ou résidence permanente valide); En l’absence de ces documents, votre candidature ne sera pas analysée.   POUR LES PERSONNES DE 18 À 35 ANS VIVANT À L’EXTÉRIEUR DU LAC-SAINT-JEAN EST ET QUI SOUHAITENT VENIR S’ÉTABLIR DANS NOTRE RÉGION Contactez les agent.e.s Places aux jeunes : https://placeauxjeunes.qc.ca/regions/saguenay-lac-saint-jean   RENSEIGNEMENTS SUPPLÉMENTAIRES  Consulter le site web du Centre de services scolaire du Lac-Saint-Jean : https://csslsj.gouv.qc.ca/ ou communiquer avec le Service des ressources humaines au 418 669-6000, poste 5514 ou à l'adresse suivante : recrutement@cslsj.qc.ca  Afin de sélectionner la personne qui répond le mieux aux exigences particulières du poste, l’employeur se garde le droit de faire passer des tests et/ou des entrevues. Le masculin est utilisé dans la seule intention d’alléger le texte. La candidature des femmes, des minorités ethniques et visibles, des autochtones et des personnes handicapées est encouragée dans le cadre du programme d’accès à l’égalité en emploi. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin.