Journalier

Titre : Aide-Concierge / Préposé à l'entretien Contrat Indéterminé 22$/hLiue: St-HyacintheVous êtes une personne manuelle, polyvalente et vous cherchez un emploi stable avec des horaires de jour parfaits ? Si vous êtes reconnu pour votre sens mécanique et votre débrouillardise, nous avons une opportunité à long terme pour vous Nous recrutons activement un(e) Aide-Concierge / Préposé à l'entretien pour un contrat à durée indéterminée. Joignez une équipe où chaque journée est différente et où votre aide est essentielle au bon fonctionnement des opérations.AvantagesVOS AVANTAGES :Salaire compétitif : 22,00 $ de l'heure.Horaire idéal : Du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00 (35 heures par semaine).Stabilité : Un contrat à durée indéterminée avec possibilité de permanenceResponsabilitésVoici les tâches pour l'emploi de journalier à St-Hyacinthe Soutien Logistique : Assurer la mise en place et la préparation des salles de réunion et des locaux pour les événements.Entretien Général : Effectuer des rondes de vérification régulières (intérieur et extérieur) pour identifier et signaler les besoins de maintenance ou de sécurité.Assistance : Aider les employés et les autres départements pour divers petits travaux ou besoins logistiques.Maintenance Légère : Mettre à profit votre sens mécanique pour effectuer de petites réparations et tâches d'entretien préventif.QualificationsVoici les exigences demandés pour le poste de journalier à St-HyacintheEssentiel : Posséder un excellent sens mécanique et être très manuel.Attitude : Être une personne "allumée", débrouillarde et autonome.Collaboration : Avoir de bonnes aptitudes interpersonnelles et être axé sur le service (aimer aider les collègues).Conditions : Être en bonne forme physique pour les tâches d'entretien et la mise en place.SommaireTéléphone: 450-361-1714 poste 1Envoie ton CV à joanick.lussier@randstad.ca ou norah.pothel@randstad.caEnvoie-nous un texto au 408-675-4243, avec ton nom, l’emploi qui t’intéresse et le meilleur moment pour vous rejoindre.Facebook à Joanick Emanuelle RecruteursJoanick ou Norah💼 Le marché de l’emploi évolue rapidement — et nous sommes là pour vous aider à suivre le rythme.Chez Randstad Canada, nous comprenons que la recherche d’emploi peut être un défi. C’est pourquoi nous vous accompagnons à chaque étape :🔍 Recherches personnalisées📄 Présentation de votre candidature💬 Préparation aux entrevues🎯 Accès aux opportunités les plus prometteuses dans votre domaine🎁 Vous êtes travailleur temporaire? Voici une excellente nouvelleRandstad vous offre maintenant des avantages sociaux grâce à notre partenariat avec la Financière Sun Life.En tant qu’employé temporaire, vous pouvez bénéficier de :✅ Assurance santé personnelle✅ Couverture dentaire✅ Assurance voyage✅ Protection contre les maladies graves✅ Assurance-vie temporaireLe tout, à prix abordable pour vous et votre famille.Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.