Candidat(e) à l’exercice de la profession infirmière

Description de l’établissementLe CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale.Site web de l’établissement:DescriptionINTÉGREZ UNE ORGANISATION INNOVANTE EN SANTÉ - Faites partie des 19 000 employés, 7 000 stagiaires et 500 médecins et résidents qui ont à cœur d’offrir des soins de haut niveau à la population de l’Est de Montréal. MISEZ SUR VOTRE DÉVELOPPEMENT - Au rythme de cette innovation qui nous caractérise et nous fait rayonner mondialement en recherche, en formation clinique et en soins offerts à la population, vous grandirez professionnellement.  Une opportunité unique en salle d’accouchement L’unité des naissances de l’Hôpital Maisonneuve-Rosemont offre aux CEPI bacheliers(ières) une occasion concrète de débuter leur pratique infirmière directement en salle d’accouchement. Vous prendrez part à un moment significatif de la vie des patientes, tout en développant vos compétences cliniques en périnatalité dans un environnement stimulant. En intégrant une équipe expérimentée, bienveillante et collaborative, vous serez activement impliquée dans les soins, le suivi et le soutien offerts aux femmes en travail et à leur famille. Un encadrement personnalisé vous sera offert dès votre arrivée, vous assurant une transition solide vers votre rôle professionnel. Dans votre équipe, vous serez toujours soutenue, grâce à : Divers programmes d’orientation théorique et pratique adaptés aux milieux cliniques; Du soutien clinique (préceptorat pour les apprenants de moins de 2 ans d’expérience); Des ateliers préparatoires à l’examen de l’OIIQ; Des conférences scientifiques du Centre d’excellence en soins infirmiers; De la formation continue accréditée et non accréditée; La possibilité d'obtenir un congé afin de poursuivre vos études en soins infirmiers; Un accès aux secteurs de soins critiques pour les CEPI possédant un baccalauréat avec encadrement pour la néonatalogie et les soins intensifs. Venez nous parler de vous Nous voulons vous accompagner dans l’obtention de votre permis d’exercice et dans votre cheminement professionnel. Sachez que la meilleure pratique pour votre examen est d’intégrer votre nouvelle famille au sein du CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal Ce que nous vous offrons Un accompagnement individualisé Jumelage constant avec une infirmière préceptrice Ratio d’encadrement : 1 CEPI / 1 préceptrice / 1 famille Soutien du début de votre intégration jusqu’à la fin de la période de probation Un encadrement professionnel structuré Formation théorique et clinique adaptée au milieu Préceptorat offert pour les CEPI de moins de deux ans d’expérience Ateliers préparatoires à l’examen de l’OIIQ Une progression de carrière valorisante Soutien dans le processus d’obtention du permis d’exercice Accès encadré à des milieux spécialisés tels que la néonatalogie et les soins intensifs Qualifications Détenir un baccalauréat en sciences infirmières ou un diplôme équivalent reconnu Détenir l’attestation CEPI de l’OIIQ au moment de l’entrée en poste Avoir un intérêt marqué pour les soins en périnatalité Vous savez développer et entretenir de solides partenariats avez le souci d’offrir des soins de qualité  souhaitez vous améliorer continuellement  communiquez de façon habile avec les gens êtes à l’aise d’évoluer professionnellement dans un contexte de transformation faites preuve de vigilance et de minutie À votre arrivé au sein de votre nouvelle équipe, nous veillerons à vous offrir tout le support nécessaire à votre intégration, à l’encadrement de vos fonctions et à votre développement professionnel. Une équipe passionnée vous attend Faites le saut dans l’Est À propos de nous Choisir le CIUSSS de l'Est, c'est : Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun; Évoluerdans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;  Faire une différence réelle dans la vie des gens; Divers programmes de conciliation travail-famille; Programme d’aide aux employés; Assurances collectives; Régime de retraite à prestation déterminé; 20 jours de vacances après 1 ans de service.  Au CIUSSS de l’Est de l’Île de Montréal, un «leader» innovant en santé à Montréal, nous offrons un environnement de travail unique qui vous permettra de vibrer au rythme de ces innovations et de ces 4 axes d’excellences. Au CEMTL, vous entrez dans une communauté de professionnels dans des secteurs variés. Vous découvrirez un monde où nos collaborateurs bénéficient d’opportunités professionnelles en continu, d’un apprentissage accueillant et de plusieurs avantages sociaux. Et enfin au CEMTL, nous accueillons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.  Information additionnelle Nous vous invitons à transmettre votre candidature en ligne, en cliquant sur « Postuler ». Il vous sera demandé de transmettre une lettre d’intention, de joindre votre curriculum vitae et d’inclure une copie de votre diplôme/preuve de certification. Vous souhaitez en savoir plus ? Vous avez des questions ? Communiquez avec Mme Linsay Valenzuela Chacon au 514 265-0183 afin de débuter la conversation. Nous sommes enthousiastes à l'idée de vous connaître et de découvrir ensemble comment nous pouvonscollaborer Durant le processus de recrutement, les communications avec les candidats se font principalement par courriel (messages en provenance des « Ressources humaines »). Gardez l’œil ouvert sur votre boîte de réception. Vérifiez également les indésirables/Spam. Programme d'accès à l'égalité en emploi Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal souscrit aux principes d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Nous vous saurions gré de nous faire part de tout handicap qui nécessiterait un aménagement technique et physique adapté à votre situation lors du processus de sélection. Soyez assuré que nous traiterons cette information avec confidentialité. Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le féminin comme genre neutre pour désigner aussi bien les hommes que les femmes.