Technicien comptable senior

Technicien comptable senior – Shawinigan (Flexible/Télétravail) – 30$ à 37$ par heureVous êtes un professionnel de la comptabilité reconnu pour votre polyvalence et vous cherchez un mandat qui s'intègre parfaitement à votre horaire ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous à Shawinigan, au sein d'une entreprise innovante du secteur de la transition énergétique. Ce poste de Technicien comptable senior est un mandat temporaire stratégique de 3 à 6 mois, offrant une grande flexibilité avec environ 10 heures par semaine. Que ce soit pour compléter votre horaire actuel ou pour relever un nouveau défi stimulant, vous jouerez un rôle clé dans les fins de mois et l'implantation d'un nouvel ERP. Si vous maîtrisez Sage 100 et que vous êtes un as d'Excel, nous voulons vous rencontrerAvantagesTechnicien comptable senior – Shawinigan (Flexible/Télétravail) – 30$ à 37$ par heureFlexibilité totale : Un horaire léger d'environ 10h par semaine, parfait pour concilier travail et vie personnelle. (Les heures peuvent s'adapter à la candidature)Télétravail possible : Profitez de la liberté de travailler d'où vous voulez selon vos préférences. (Besoin de rester dans la région pour la formation)Environnement stimulant : Contribuez au succès d'une entreprise en pleine croissance dans les énergies propres.Mandat diversifié : Participez à des projets d'envergure comme l'implantation d'un système ERP.Autonomie professionnelle : Gérez vos responsabilités avec une grande latitude et confiance de la part de la direction.Entrée en poste rapide : Démarrez ce nouveau défi dès que possible.ResponsabilitésTechnicien comptable senior – Shawinigan (Flexible/Télétravail) – 30$ à 37$ par heurePrendre en charge les processus critiques de fins de mois et assurer l'exactitude des données.Soutenir l'équipe comptable lors de la transition et de l'implantation du nouveau système ERP.Effectuer les écritures comptables nécessaires et assurer le suivi rigoureux des dossiers.Analyser les écarts et produire des rapports financiers précis à l'aide de formules Excel avancées.Assurer la continuité des opérations comptables durant une période de transition interne.Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser l'utilisation du logiciel Sage 100.QualificationsTechnicien comptable senior – Shawinigan (Flexible/Télétravail) – 30$ à 37$ par heureExpertise technique : Solide expérience avec le logiciel Sage 100 et le cycle comptable complet.Maîtrise d'Excel : Excellente connaissance des fonctions avancées (Recherche V, formules de calcul).Polyvalence : Capacité à s'adapter rapidement à un environnement en changement et à des tâches variées.Rigueur et précision : Un grand souci du détail, essentiel pour les analyses de fin de mois.Autonomie : Aptitude à travailler efficacement avec un minimum de supervision.Expérience senior : Capacité à agir comme une ressource-conseil lors d'implantations de systèmes.SommaireTechnicien comptable senior – Shawinigan (Flexible/Télétravail) – 30$ à 37$ par heureEn tant que Spécialiste du recrutement temporaire en comptabilité, mon objectif est d'accompagner chaque professionnel dans le domaine de la comptabilité.Que vous soyez à la recherche d'un nouveau défi, d'une évolution de carrière, ou simplement de conseils avisés, je suis là pour vous.Vous avez des questions sur le recrutement en comptabilité ou vous cherchez un emploi pour quelques mois ou plus?Je suis votre interlocuteur privilégié.Je m'adapte à vos besoins, que vous soyez disponible à temps partiel (en journée) ou à temps plein, et que vous soyez ouvert à découvrir différentes entreprises ou à vous investir dans une seule.Contactez-moi dès maintenant :Jérémi Grondin 418-571-8964 jeremi.grondin@randstad.caRandstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. 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