Directeur de l'ingénierie

Nous recherchons un Directeur de l'ingénierie pour prendre la tête du département technique et d'innovation de notre partenaire. Il s'agit d'une entreprise spécialisée dans la conception et la vente de systèmes de convoiement et de transmission de puissance, incluant des solutions hydrauliques, pneumatiques et mécaniques pour divers secteurs industriels.Relevant directement du Président, le candidat retenu aura pour mission de superviser et de coordonner l’ensemble des activités d’ingénierie. Il jouera un rôle stratégique en assurant l’optimisation des processus, de l’estimation jusqu'à la production, en passant par la conception. Le défi principal sera de structurer le département pour répondre aux exigences de projets d'envergure, notamment dans les secteurs minier et portuaire, tout en assurant la conformité légale et normative (OIQ).Poste : Directeur de l'ingénierieSite : Lévis ET Thetford minesSalaire : selon expérience Télétravail : nonAdvantagesEn tant que Directeur de l'ingénierie, vous aurez droit à :* Possibilité d'évoluer au sein de la compagnie au niveau international* 3 semaines de vacances et plus selon vos années d'expérience;* Assurances collectives disponibles payées à 50% par l'employeur (dent, lunettes, médicament, invalidité, vie);* Gestionnaire humain, qui privilégie le bonheur des employés et qui emploie le style de management donnant-donnant.ResponsibilitiesVos responsabilités comme Directeur de l'ingénierie seront : * Diriger, encadrer et mobiliser une équipe de concepteurs, dessinateurs et chargés de projets. * Valider les calculs de charge, les protocoles de tests et les solutions techniques pour garantir la qualité et la performance des équipements. * Assurer la gestion complète des projets d’ingénierie, de la planification initiale jusqu’à la livraison finale chez le client. * Agir comme soutien technique auprès de l'équipe des ventes et assurer une communication efficace avec les clients pour bien cerner leurs besoins. * Piloter les projets d’innovation en intégrant de nouvelles technologies et en optimisant les gammes de produits existantes. * Participer activement à la veille technologique et à la création de la documentation technique pour soutenir les stratégies marketing. * Optimiser et standardiser les processus de conception ainsi que la communication entre les départementsQualificationsVous aurez, comme Directeur de l'ingénierie, un bagage académique et professionnel : * BAC Génie mécanique * Membre OIQ* 5 ans d'expériences dans un rôle de gestion ou de supervision en ingénierie* Maitrise des logiciels comme les ERP et Gestion de projet* Bilingue anglais pour la relation client* Expérience pertinente dans le domaine de la conception mécanique, idéalement avec des systèmes de convoyeurs ou des projets hydrauliquesATOUTS: * Maitrise de SolidworksSummaryCette opportunité de Directeur de l'ingénierie vous intéresse ?Contactez-moi :Mon LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/benjamin-arthaud-ca/Mon email : benjamin.arthaud@randstad.caAu plaisir#génie #ingénieur #directeur #OIQ #géniemécanique #gestiondeprojet #solidworks #convoyeur #hydraulique #emploi #quebec #levis #thetfordRandstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.