Analyste sénior en assurance qualité

Cofomo: Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous.  Travailler avec Cofomo, c’est l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain.  Appliquez vos compétences, vos connaissances et votre capacité de résoudre des problèmes dans un environnement enrichissant et motivant.  Nous investissons dans nos talents, nous encourageons le perfectionnement et nous vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière chez nous, le tout dans le cadre d’une culture inclusive qui défend les valeurs d’engagement, d’intégrité, de diversité, de passion et de créativité.  Faites partie de l’avenir – de la technologie verte, aux dernières innovations en IA et sécurité de l’information dans le cadre de projets à grande échelle pour des clients de premier plan.  Cofomo est l’endroit où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer, et être reconnu pour ces contributions. C’est un endroit que vous voudrez appeler «chez vous». Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités : Coordonner et superviser le travail d’un groupe d’analystes en assurance qualité et de testeurs ; Faciliter l’intégration des nouvelles recrues et assurer leur montée en compétence ; Planifier et définir les stratégies de tests à tous les niveaux (fonctionnel, intégré, régression, acceptation, performance, stress, charge, sécurité) ; Élaborer et rédiger, à partir de la documentation fonctionnelle, les cas de tests à tous les niveaux requis (à l’exception des tests d’acceptation) ; Exécuter les essais selon les stratégies établies ; Créer et maintenir les jeux de données nécessaires aux activités de tests ; Documenter les anomalies, en assurer le suivi et la résolution avec les équipes concernées ; Concevoir les livrables d’assurance qualité, incluant les stratégies de tests, plans de qualité et plans de tests ; Produire des rapports et des métriques en assurance qualité et développer les méthodes permettant leur suivi ; Collaborer étroitement avec les analystes fonctionnels et les équipes de développement ; Contribuer aux activités d’assurance qualité dans une perspective d’amélioration continue ; Assurer le transfert de connaissances vers les ressources permanentes désignées, conformément aux principes et exigences du plan de transfert de connaissances ; Réaliser toute autre activité connexe liée au mandat. Profil recherché est le suivant : Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat – minimum 90 crédits) en technologies de l’information, en gestion de projets, en recherche opérationnelle ou dans un domaine connexe ; Posséder un minimum de dix (10) années d’expérience à temps plein dans un rôle d’analyste en assurance qualité ou d’analyste sénior en assurance qualité en technologies de l’information ; Avoir coordonné, à titre d’analyste sénior en assurance qualité, le travail de plusieurs analystes QA, testeurs et/ou développeurs de tests automatisés pendant au moins quatre (4) années, dans des projets de prestation électronique de services réalisés en mode Agile, d’une envergure minimale de 4 000 jours-personnes Avoir participé à titre d’analyste sénior en assurance qualité à au moins trois (3) mandats réalisés en équipes multidisciplinaires, représentant un minimum de 220 jours-personnes par mandat, à temps plein, et incluant : La planification et la définition de stratégies de tests couvrant au moins trois niveaux parmi fonctionnel, intégration, régression, acceptation, performance, stress, charge et sécurité ; La production de livrables d’assurance qualité (plans de qualité, plans de tests, stratégies de tests, rapports de suivi et métriques QA) ; La création de jeux de données ; La documentation et le suivi des anomalies ; Cofomo: Des avantages sur lesquels vous pouvez compter  Cofomo, c’est bien plus que de l’expertise technologique, c’est un endroit centré sur le bien-être de ses talents. Nous voulons vous voir évoluer, nous savons que vous travaillez mieux lorsque vous êtes heureux, apprécié, et que vous vous sentez épaulé – au travail et au-delà.  Voici quelques-uns des avantages d’une carrière chez Cofomo:  Travail avec les dernières technologies et les meilleures pratiques sur une grande variété de projets stimulants  Rémunération et avantages concurrentiels  Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences  Environnement de travail accueillant et humain  Élaboration d’un plan de carrière personnalisé et structuré  Conseils personnalisés  Programme de bien-être  Télémédecine 24/7  Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale  Environnement de travail hybride  Club social actif qui organise des événements tout au long de l’année  Cofomo: Plus que le travail. Meilleure que jamais.  Cofomo, c’est beaucoup de choses, et nous travaillons sans relâche à nous assurer que nos talents aient le sentiment d’être appréciés, d’être motivés et de faire partie d’une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui se préoccupe autant de l’avenir de ses employés que de l’avenir de la technologie. Nos employés sont le moteur de notre technologie, et nous leur accordons la priorité.  Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, les lieux de travail de Cofomo sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.  Explorez les qui nous unissent et découvrez l’environnement dynamique, accueillant et qui vous attend.  La culture de Cofomo évolue sans cesse, s’améliore et apprend de son atout le plus important, ses collaborateurs.  Chez Cofomo: Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.  Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.  Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.  Cofomo valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Une culture diverse et inclusive motive et contribue à un esprit d’unité, ainsi qu’à un sens profond de la justice et de l’équité.  C’est ainsi que demain se crée aujourd’hui. Une technologie de pointe pilotée par des talents de premier plan.